森ビルグループのホスピタリティ分野を担い、国際的なコミュニケーションの輪を広げる拠点として発展する各施設の経営・運営を行う会社です。 外資系ラグジュアリーホテルである「グランド ハイアット 東京」、「アンダーズ 東京」のほか、「六本木ヒルズクラブ」をはじめとした会員制レストラン施設やスパ&フィットネスの経営、高級レジデンスのフロント業務の受託等を行っております。 現在、親会社が進めている「虎ノ門・麻布台プロジェクト」などの積極的な開発計画に伴う新規外資系ラグジュアリーホテルの開業も決定しており、スケールメリットを活かしながら一流のホスピタリティパーソンとして常にチャレンジし続けられる環境を用意しています。
| 募集要項 | |
|---|---|
| 掲載企業名 | 株式会社 森ビルホスピタリティコーポレーション |
| 募集職種 | 自社施設の維持管理・ビルマネジメント |
| 募集の背景 | 体制強化のため |
| 仕事内容 | 親会社施設(高級レジンデンス付帯施設)の設備維持管理業務全般。 協力会社の管理などのビルマネジメント業務となります。 ■具体的には・・・ ○建物、施設機器、設備、家具等の最適な維持管理に伴う修繕維持、更新を含む管理業務 ○各施設を利用されるお客様の為の安全かつ快適な空間維持および関係部署をサポート ○中長期修繕計画予算案策定、オーナー(親会社)への提案 ○中長期修繕工事の予算執行、スケジュール調整、各種サポート業務 ○事業所の修繕維持費用、エネルギー費用の予算案提案・策定、実施計画、予算管理 ○建物・設備の保守点検、整備、予防保全計画の策定、提案 ○各協力会社への業務指示や管理 ○主に住宅事業分野における管理組合や住宅入居者の対応業務 等 ※会員制スパ・フィットネス施設を運営するウェルネス&サービス事業部内の 施設管理チームへ所属し、麻布台ヒルズに2023年11月にオープンした高級レジデンス 「アマンレジデンス東京」および港区内で展開する会員制スパ・フィットネス施設の 統括管理業務をご担当いただきます(デスクワークと現地巡回は半々の比率)。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求める人材 | ○ホスピタリティマインドを持った方 ○マネジメント志向の方 ○向上心があり謙虚に物事を捉え学ぶ姿勢のある方 ○コミュニケーションスキルを備えた方 |
| 必要な資格・経験 | ○以下いずれかの経験をお持ちの方 ・スポーツクラブ、ホテルや集合住宅、複合施設、商業施設等での施設維持管理業務経験(実務経験2年以上) ・修繕工事請負業者手配、発注業務の経験 ・日常維持費用、予算案提案、策定、実施計画、予算管理の経験 ・ゼンコン、サブコン等での建築、設備(電気、衛生、空調)系の施工管理経験のある方 ※施設管理、ビルメンテナンスに関する有資格者あれば尚可 (電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士、電気工事士、各種施工管理技士等) |
| 勤務地 | 東京都港区六本木 |
| 勤務地備考 | ウェルネス&サービス事業部 施設管理部オフィス ■最寄駅: 東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木」駅 ※管理物件はいずれも港区内です。 |
| 最寄駅 | 六本木 |
| 給与 | 年収411万円〜920万円 |
| 詳細な給与情報 | 【月給】26万円〜77万円程度 【年収】411万円〜920万円程度(スキル・経験により優遇) <モデル年収> ■チームリーダー 月収 261,000円〜355,000円 年収 4,112,000円〜5,616,000円 (役職・職務手当含む、時間外勤務手当別途支給) ■アシスタントマネージャー 月給 327,225円〜485,257円 年収 5,179,600円〜7,708,112円 (役職・職務手当含む、固定残業15時間を超えた分は別途支給) ■マネージャー 月給 648,500円〜770,000円 年収 7,782,000円〜9,240,000円 ■その他給与待遇 昇給年1回 賞与年2回(2023年度実績:5.0ヶ月分/支給額は会社業績・人事考課により変動) 交通費(全額支給) 時間外手当(全額支給) 役職手当(リーダー15,000円/月) |
| 試用期間 | あり |
| 勤務時間 | シフト制(1日実働8時間+休憩1時間) ※原則9:00〜18:00(年数回夜間・休日立会有) ※月平均残業時間20時間程度 |
| 休日休暇 | ◆年間休日115日◆ 公休:月平均9〜10日(シフト制:原則土日祝優先) 有給休暇 慶弔休暇 産前育児・介護休暇等 ※頻度は少ないですが、業務の必要性に応じて夜間作業の立ち合いが伴う場合あり ※公休日数の範囲内で土日・祝祭日の調整出勤あり(有給休暇の利用可) |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 制服・靴貸与 社員食堂での食事代補助 定期健康診断 産業医医療相談 自社施設(宿泊・レストラン)利用時の社員割引 国内外の系列ホテル無料・優待宿泊 社員会(施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等) |
| 応募方法 | この求人情報は、「ビルメン転職ナビエージェント」を運営する(株)内藤一水社 人材紹介事業部が掲載企業より委託を受けている求人案件です。 1.応募(エントリー) まずは当社 人材紹介事業部へのエントリーとなります(求人企業への直接応募ではありません) ↓ 2.当社よりメールにてご連絡 ↓ 3.面談日程の調整 ↓ 4.履歴書・職務経歴書をご提出(面談前にご用意ください) ↓ 5.面談実施(電話もしくはオンライン)★応募秘密厳守・無料 当社の転職コンサルタントが求人詳細をご説明し、応募から面接調整・入社までをトータルでサポートいたします。 ご希望に応じて、書類添削や面接対策のアドバイスも可能です。 内定獲得まで、二人三脚で伴走いたします。 【ご応募を検討中の方】 ご質問やお問い合せも歓迎いたします。 ※誠に恐れ入りますが、ご経歴やご希望条件によっては、本求人をご紹介できない場合がございます。 あらかじめご了承ください。 |
| 特記事項 | 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
| 掲載期間 | 2025/11/05 - 2026/12/31 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | 株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
| 所在地 | (本社)〒106-0032 東京都港区六本木6-10-3 |
| 事業内容 | ホテルの経営、会員制施設の運営その他 |
| 設立 | 2001年9月 |
| 資本金 | 490百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 関連会社 | 森ビル株式会社 100%出資 |