マンション大規模修繕工事の安全管理・安全衛生指導
【仕事内容】
当社が行うマンション大規模修繕工事の安全管理・安全衛生指導をお任せいたします。
〈具体的には〉
●マンション大規模改修工事現場において、安衛法（労働安全衛生法）及び当社ルールに基づく安全管理・安全衛生の巡視および是正指導
●安全関係書類の内容確認、および是正指導
●安全巡視で指摘のあった事項の記録・集計
●事故事例と再発防止策の立案、共有（安全大会等）
※年2～3回程度の出張あり。
〈契約期間の条件等〉
※契約…嘱託雇用（1年間）を締結。但し、初年度は最初に到来する誕生月末日迄。
（初年度のみ5か月～1年4か月の期間で設定）
※更新について…勤務成績、勤務態度、会社の経営状況等により判断。
※更新回数の上限…定めなし。但し、限度年齢（70歳）到達をもって雇止めとなります。
【求人担当コンサルタントからのメッセージ】
★採用実績多数、20年以上のお取引実績がございます！
★過去の面接傾向のアドバイスが可能です！
★業界トップクラスの事業規模・管理実績（マンション約82万戸、ビル約1,600棟、PFI事業数33件）
★平均年齢41.4歳、平均勤続年数11.8年、離職率5.9％
★平均残業時間16.3時間/月、平均有給取得日数12.3日、男性育休取得率89.5％
★教育研修数180コース、報奨金対象資格数71資格
～東急コミュニティーへの入社の決め手～
①企業規模・実績
②仕事内容や職務の幅
③ワークライフバランス
【必須要件】
◎施工管理経験
◎安全管理経験、労働安全衛生法等に関する知識や資格
◎建築施工管理技士（1級または2級）
【求める人物像】
◎対話力のある方
募集要項
| 企業名 | 株式会社東急コミュニティー |
|---|---|
| 求人管理No. | tk-um-13726 |
| 職種 | マンション大規模修繕工事の安全管理・安全衛生指導 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 当社が行うマンション大規模修繕工事の安全管理・安全衛生指導をお任せいたします。 〈具体的には〉 ●マンション大規模改修工事現場において、安衛法（労働安全衛生法）及び当社ルールに基づく安全管理・安全衛生の巡視および是正指導 ●安全関係書類の内容確認、および是正指導 ●安全巡視で指摘のあった事項の記録・集計 ●事故事例と再発防止策の立案、共有（安全大会等） ※年2～3回程度の出張あり。 〈契約期間の条件等〉 ※契約…嘱託雇用（1年間）を締結。但し、初年度は最初に到来する誕生月末日迄。 （初年度のみ5か月～1年4か月の期間で設定） ※更新について…勤務成績、勤務態度、会社の経営状況等により判断。 ※更新回数の上限…定めなし。但し、限度年齢（70歳）到達をもって雇止めとなります。 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区用賀4-10-1 |
| 勤務地備考 | 本社：東京都世田谷区用賀4-10-1世田谷ビジネススクエアタワー6階 |
| アクセス | 本社／東急田園都市線用賀駅徒歩3分（駅直結） |
| 給与 | 月給237,500 円～ |
| 給与に関する補足・詳細 | 年収370万円～（※時間外手当、休日出勤手当等込） ★賞与：年2回（6、12月） 支給実績年2回計 ★昇給：あり（勤続1年毎/業績評価により 累計上限10,000円） ★資格手当 ★時間外手当別途支給 |
| 勤務形態 | 日勤のみ |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩60分 実働8時間） |
| 待遇/福利厚生 | ■通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給） ■会員制保養所（東急ハーヴェストクラブ） ■東急共済組合（保養所、結婚・出産時祝金、怪我・病気・介護休業時の手当補助、人間ドック検診補助など） ■従業員持株会（東急不動産ホールディングス） ■保育所利用補助金 ■WELBOX（パッケージ型福利厚生サービス） ■資格取得褒賞金（5千円～10万円） ■通信教育援助（受講料の50％補助、年度内の限度額あり） ■企業割引制度（提携する団体の講座に関する入学金・受講料割引） ■東急グループ保険 ■健康サポート（健康診断、メンタルカウンセリング、4時間･年中無休の健康サポートダイヤルなど） ■クラブ活動（テニス部、フットサル部、アウトドア部など） |
| 社会保険 | 社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） |
| 休日/休暇 | 【年間休日121日以上】 ■公休日：土日祝 ■年末年始 ■会社創立記念日（5/1） ■有給休暇（初年度10日） ■産前後・育児・介護・結婚休暇 ■配偶者出産休暇 ■リフレッシュ休暇 など |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募方法 | この求人情報は、「ビルメン転職ナビ」「電験転職ナビ」「施工管理転職ナビ」を運営する(株)内藤一水社 人材紹介事業部が掲載企業より委託を受けている求人案件です。 1.応募（エントリー） まずは当社 人材紹介事業部へのエントリーとなります（求人企業への直接応募ではありません） ↓ 2.当社よりメールにてご連絡 ↓ 3.面談日程の調整 ↓ 4.履歴書・職務経歴書をご提出（面談前にご用意ください） ↓ 5.面談実施（電話もしくはオンライン）★応募秘密厳守・無料 当社の転職コンサルタントが求人詳細をご説明し、応募から面接調整・入社までをトータルでサポートいたします。 ご希望に応じて、書類添削や面接対策のアドバイスも可能です。 内定獲得まで、二人三脚で伴走いたします。 【ご応募を検討中の方】 ご質問やお問い合せも歓迎いたします。 ※誠に恐れ入りますが、ご経歴やご希望条件によっては、本求人をご紹介できない場合がございます。 あらかじめご了承ください。 |
| 応募要件 | 【必須要件】 ◎施工管理経験 ◎安全管理経験、労働安全衛生法等に関する知識や資格 ◎建築施工管理技士（1級または2級） 【求める人物像】 ◎対話力のある方 |
| 試用期間について | 3ヶ月（条件変更なし） |
| 施設タイプ | マンション |
| 求人企業情報 | 株式会社東急コミュニティー |
| 求人企業所在地 | 東京都世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエアタワー6F |
| 事業内容 | 建物総合管理事業 （マンション総合管理/ビル総合管理/プロパティーサービス/リゾートサービス） 賃貸事業 リニューアル事業 |
| 会社HP | http://www.tokyu-com.co.jp/ |
| 設立 | 1970年4月8日 |
| 資本金 | 16億5380万円 |
| 関連会社 | 東急不動産ホールディングス株式会社【東証プライム上場】 東急ビルメンテナンス株式会社 湘南コミュニティー 第一ビルサービス株式会社 用賀熱供給株式会社 HOCパートナーズPFI株式会社 株式会社TCフォーラム 株式会社インフィールド 株式会社東急Ｒｅ・デザイン 東急プロパティマネジメントインドネシア |
| 事業所 | 本社…東京（用賀） 首都圏・・・東京、神奈川、埼玉、千葉 関西圏・・・大阪、京都、兵庫、広島 北海道圏・・・札幌 九州圏・・・福岡、長崎、大分、鹿児島 その他十数カ所：宮城、静岡、愛知、石川ほか |
| 更新日 | （この求人情報は更新から1日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社内藤一水社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町3-2 エヌワンビル |
| 事業内容 | 求人メディアによる採用支援・人材紹介など 有料職業紹介事業 13-ユ-303906 不動産賃貸業 |
| HP | https://www.naito.jp/ |
