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年収400万円〜600万円
※経験・取得資格に応じて決定します。
〈内訳〉
月給217,000円〜347,000円（一律手当を含む）
└月額基本給：170,000円〜250,000円
└その他固定手当/月：30,000円〜70,000円
└固定残業手当/月：17,000円〜27,000円（固定残業時間10時間/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【年収例】モデルケース
490万円／28歳 入社6年目 月給25万円 ※残業・深夜手当、休日手当除く
600万円／36歳 入社10年目 月給32万円 ※残業・深夜手当、休日手当除く
株式会社TBSサンワーク
建築設備の知識・経験・資格をTBSグループで活かすチャンス！30代活躍中！
あなたの専門分野を活かしキャリアアップ可能！電験orエネ管の資格保有者
★年間休日120日以上 ★TBSグループならではの安定性 ★転勤なし／TBS放送センター勤務
★資格取得支援制度あり ★福利厚生補助金あり
70,000円
| 仕事内容 |
【仕事内容】
■設備管理
・モニター監視
続きを表示【仕事内容】
■設備管理
・モニター監視
・設備の巡回点検
・不具合時の一時対応、業者の手配
・法定点検の計画立案
・各種工事、点検の立ち合い など
■更新工事の監理
・工事計画、仕様、設計などの提案・確認
・工程表作成
・承認図、見積もりの確認、精査
・工程・安全・品質管理
・試運転、作動検査・確認
★更新工事などは、
【電気】【設備】のいずれかの部門に分かれて担当します。
【管理施設】
赤坂にある、TBS放送センタ―内の中央管理室を拠点に、
同施設、およびTBS赤坂ACTシアターなど、周辺施設の管理を行います。
※その他、月に1回程度、
埼玉県内の通信施設の点検も行います。
【入社後の流れ】
3か月を目安に研修を実施。
OJTを中心に、放送業界特有の設備や建物や、
当社での管理方法などをイチから学んでいただきます。
【将来的なキャリア】
電気、空調衛生など多彩な経験を積みながら、
着実にスキルアップを目指していただきます。
ゆくゆくは部門のマネジメントを担う人材への成長を期待しています。
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| 給与 |
年収400万円〜600万円
※経験・取得資格に応じて決定します。
続きを表示年収400万円〜600万円
※経験・取得資格に応じて決定します。
〈内訳〉
月給217,000円〜347,000円（一律手当を含む）
└月額基本給：170,000円〜250,000円
└その他固定手当/月：30,000円〜70,000円
└固定残業手当/月：17,000円〜27,000円（固定残業時間10時間/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【年収例】モデルケース
490万円／28歳 入社6年目 月給25万円 ※残業・深夜手当、休日手当除く
600万円／36歳 入社10年目 月給32万円 ※残業・深夜手当、休日手当除く
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| 勤務地 |
TBS放送センター（東京都港区赤坂5-3-6）
続きを表示TBS放送センター（東京都港区赤坂5-3-6）
〈交通アクセス〉
◎東京メトロ千代田線「赤坂駅」7番出口徒歩2分
◎東京メトロ南北線・銀座線「溜池山王駅」7番出口徒歩9分
◎東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」8番出口徒歩12分
（東京メトロ有楽町線・半蔵門線「永田町駅」）
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| 仕事ID |
220363 |
| 掲載期間 |
2023/12/02 - 2024/01/01 |
【想定年収】
500万円〜700万円
【月給】
265,000円〜
※上記に別途、資格手当等、各種手当が支給されます。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※試用期間3ヵ月あり（その間の待遇は変わりません）
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
パナソニックファシリティーズ株式会社（転職支援サービス取扱求人）
★東京都港区汐留
★パナソニックグループ（100％出資）でキャリアを築き上げる！
★連続黒字成長の優良企業、大手関連会社ならではの待遇、福利厚生
| 仕事内容 |
パナソニックグループが所有する建物等のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。年間修繕計画の策定から定期的な建物修続きを表示パナソニックグループが所有する建物等のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。年間修繕計画の策定から定期的な建物修繕・更新による長寿命化、資産価値の維持に向けた業務をお任せします。
■日常修繕および建物維持管理における推進
■設備管理、清掃業務、警備業務のマネジメント
■省エネ施策の企画、実行
■施設改修・設計・企画、中長期修繕計画立案
■推進、建設工事推進、空室改修
★顧客はパナソニックグループ各社が中心。建物総合管理に関するあらゆる内容に対応できることが最大の強みです。建物管理の点検から保全、年度計画の提案までトータルに関わることが可能です。
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| 給与 |
【想定年収】
500万円〜700万円
続きを表示【想定年収】
500万円〜700万円
【月給】
265,000円〜
※上記に別途、資格手当等、各種手当が支給されます。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※試用期間3ヵ月あり（その間の待遇は変わりません）
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
|
| 勤務地 |
東京汐留ビル：東京都港区
※JR山手線新橋駅より徒歩4分
将来的な転勤はゼロではありませんが、当面続きを表示東京汐留ビル：東京都港区
※JR山手線新橋駅より徒歩4分
将来的な転勤はゼロではありませんが、当面転勤はございません。転居を伴う転勤が発生する場合は、引越費用会社負担・社宅制度あり。
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| 仕事ID |
220169 |
| 掲載期間 |
2023/12/01 - 2023/12/31 |
【想定年収】
500万円〜700万円
【月給】
265,000円〜
※上記に別途、資格手当等、各種手当が支給されます。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※試用期間3ヵ月あり（その間の待遇は変わりません）
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
パナソニックファシリティーズ株式会社（転職支援サービス取扱求人）
★大阪府門真市勤務
★パナソニックグループ（100％出資）でキャリアを築き上げる！
★連続黒字成長の優良企業、大手関連会社ならではの待遇、福利厚生
| 仕事内容 |
パナソニックグループが所有する建物等のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。年間修繕計画の策定から定期的な建物修続きを表示パナソニックグループが所有する建物等のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。年間修繕計画の策定から定期的な建物修繕・更新による長寿命化、資産価値の維持に向けた業務をお任せします。
■長期修繕計画（LCC)の策定
■建物の長寿命化、資産価値の維持に向けた修繕・更新による工事（バリューアップ、改修など）の計画、見積、品質管理、確認検査
★顧客はパナソニックグループ各社が中心。建物総合管理に関するあらゆる内容に対応できることが最大の強みです。建物管理の点検から保全、年度計画の提案までトータルに関わることが可能です。
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| 給与 |
【想定年収】
500万円〜700万円
続きを表示【想定年収】
500万円〜700万円
【月給】
265,000円〜
※上記に別途、資格手当等、各種手当が支給されます。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※試用期間3ヵ月あり（その間の待遇は変わりません）
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
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| 勤務地 |
大阪本社：大阪府門真市
将来的な転勤はゼロではありませんが、当面転勤はございません。転居を伴う転勤が発生続きを表示大阪本社：大阪府門真市
将来的な転勤はゼロではありませんが、当面転勤はございません。転居を伴う転勤が発生する場合は、引越費用会社負担・社宅制度あり。
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| 仕事ID |
220168 |
| 掲載期間 |
2023/12/01 - 2023/12/31 |
月給50万円〜
※資格、実務経験により優遇いたします
【想定年収】
600万円
シービーアールイーCMソリューションズ株式会社
クライアントの商業施設にて、設備管理経験を活かしたマネジメントをお任せします。
70,000円
| 仕事内容 |
クライアント先にて常駐しお客様のビジネスを支えるオフィス、研究施設、生産施設、物流施設などを戦略的に活用するための管理/続きを表示クライアント先にて常駐しお客様のビジネスを支えるオフィス、研究施設、生産施設、物流施設などを戦略的に活用するための管理/運用サービスの提供
【具体的には】
・設備管理（電気、空調、給排水、消防、厨房設備等）サプライヤーのマネジメント
・定期メンテナンス（メンテナンス計画に基づく定期メンテナンスの手配・管理）のマネジメント
・設備修理、修繕対応（技術トラブルの原因究明、検証）
・コンサルティング業務（クライアント対応、折衝、レポーティング、機器更新の企画立案・提案、各種設備の法定点検計画の立案、協力業者のマネジメントなど）
・エリアマネジャーと協力し、サプライヤーが実施する業務に関するタスクを管理する
・日常業務やプロジェクトにおいて、専門知識と技術サポートを行う
・クライアントからリクエストされた修繕内容を確認し、技術的にチームをサポートする
・関係者との打ち合わせで、技術的にチームをサポートする
|
| 給与 |
月給50万円〜
※資格、実務経験により優遇いたします
【想定年収】
600万円 |
| 勤務地 |
東日本エリア担当／在宅およびクライアント先店舗でのハイブリッド勤務
※日本国内の出張あり |
| 仕事ID |
219542 |
| 掲載期間 |
2023/12/01 - 2023/12/31 |
月給50万円〜
※資格、実務経験により優遇いたします
【想定年収】
600万円
シービーアールイーCMソリューションズ株式会社
クライアントの商業施設にて、設備管理経験を活かしたマネジメントをお任せします。
70,000円
| 仕事内容 |
クライアント先にて常駐しお客様のビジネスを支えるオフィス、研究施設、生産施設、物流施設などを戦略的に活用するための管理/続きを表示クライアント先にて常駐しお客様のビジネスを支えるオフィス、研究施設、生産施設、物流施設などを戦略的に活用するための管理/運用サービスの提供
【具体的には】
・設備管理（電気、空調、給排水、消防、厨房設備等）サプライヤーのマネジメント
・定期メンテナンス（メンテナンス計画に基づく定期メンテナンスの手配・管理）のマネジメント
・設備修理、修繕対応（技術トラブルの原因究明、検証）
・コンサルティング業務（クライアント対応、折衝、レポーティング、機器更新の企画立案・提案、各種設備の法定点検計画の立案、協力業者のマネジメントなど）
・エリアマネジャーと協力し、サプライヤーが実施する業務に関するタスクを管理する
・日常業務やプロジェクトにおいて、専門知識と技術サポートを行う
・クライアントからリクエストされた修繕内容を確認し、技術的にチームをサポートする
・関係者との打ち合わせで、技術的にチームをサポートする
|
| 給与 |
月給50万円〜
※資格、実務経験により優遇いたします
【想定年収】
600万円 |
| 勤務地 |
就業場所：愛知県長久手市公園西駅もしくは福岡県糟屋郡新宮町中央駅前
※居住地により決定
続きを表示就業場所：愛知県長久手市公園西駅もしくは福岡県糟屋郡新宮町中央駅前
※居住地により決定
※リモートで大阪、兵庫をマネジメント
※日本国内の出張あり
|
| 仕事ID |
219541 |
| 掲載期間 |
2023/12/01 - 2023/12/31 |
月給50万円
【想定年収】
600万円
シービーアールイーCMソリューションズ株式会社
クライアントの商業施設にて、設備管理経験を活かしたマネジメントをお任せします。
70,000円
| 仕事内容 |
クライアント先にて常駐しお客様のビジネスを支えるオフィス、研究施設、生産施設、物流施設などを戦略的に活用するための管理/続きを表示クライアント先にて常駐しお客様のビジネスを支えるオフィス、研究施設、生産施設、物流施設などを戦略的に活用するための管理/運用サービスの提供
【具体的には】
・設備管理（電気、空調、給排水、消防、厨房設備等）サプライヤーのマネジメント
・定期メンテナンス（メンテナンス計画に基づく定期メンテナンスの手配・管理）のマネジメント
・設備修理、修繕対応（技術トラブルの原因究明、検証）
・コンサルティング業務（クライアント対応、折衝、レポーティング、機器更新の企画立案・提案、各種設備の法定点検計画の立案、協力業者のマネジメントなど）
・エリアマネジャーと協力し、サプライヤーが実施する業務に関するタスクを管理する
・日常業務やプロジェクトにおいて、専門知識と技術サポートを行う
・クライアントからリクエストされた修繕内容を確認し、技術的にチームをサポートする
・関係者との打ち合わせで、技術的にチームをサポートする
|
| 給与 |
月給50万円
【想定年収】
600万円 |
| 勤務地 |
東京、横浜、埼玉、千葉、宮城（仙台）の商業施設
※メイン勤務地をお選びいただけます
続きを表示東京、横浜、埼玉、千葉、宮城（仙台）の商業施設
※メイン勤務地をお選びいただけます
※日本国内の訪問・出張あり
|
| 仕事ID |
219530 |
| 掲載期間 |
2023/12/01 - 2023/12/31 |
月給230,000円〜350,000円(諸手当含む)
※経験、資格、能力を考慮し決定
※時間外手当は別途全額支給いたします
※試用期間3ヶ月あり（待遇に変動なし）
【年収例】
30代／経験5年／年収500万円（月給30万円＋残業25h＋賞与）
株式会社ケイミックス
半休制度もありプライベートとの両立がしやすい環境が整っています。
20代から70代まで幅広い年齢層が在籍するチームワークの良い部署です。
★女性社員在籍★資格取得奨励制度あり★完全週休二日制（土日祝）
★休日出勤あり（土日祝出勤の場合は平日に休日振替）★残業月平均20時間程度
70,000円
| 仕事内容 |
◎大型工事の施工管理業務をお任せします。
〜提案受注した大型工事の施工管理が主業続きを表示◎大型工事の施工管理業務をお任せします。
〜提案受注した大型工事の施工管理が主業務となります〜
【具体的には】
■工事施工管理
(安全・品質・工程・コスト)
■施工計画書作成・提出・説明
■完成図書(完了報告書)作成・提出・説明
■現場調査・見積作成支援
■日常巡回、緊急対応業務等の支援
・エリアは基本的に関東圏に限り原則出張はありません。
・繁忙期は深夜工事の立ち合いや土日出勤が発生する場合がありますが代休を取得できます。
・幅広い世代の社員が活躍しています。
【入社後は】
・先輩社員に同行、補佐業務を行いながら経験を積んで頂きます。
・専門性の高い仕事ですが、OJTで基礎から学べます。
|
| 給与 |
月給230,000円〜350,000円(諸手当含む)
※経験、資格、能力を考慮し決定
続きを表示月給230,000円〜350,000円(諸手当含む)
※経験、資格、能力を考慮し決定
※時間外手当は別途全額支給いたします
※試用期間3ヶ月あり（待遇に変動なし）
【年収例】
30代／経験5年／年収500万円（月給30万円＋残業25h＋賞与）
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| 勤務地 |
【本社】東京都港区虎ノ門一丁目
【最寄駅】
続きを表示【本社】東京都港区虎ノ門一丁目
【最寄駅】
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩1分
|
| 仕事ID |
219607 |
| 掲載期間 |
2023/11/25 - 2023/12/24 |
月給 ／ 234,500円以上
年収 ／ 360万円以上
※当社規定により決定いたします。
・賞与：年2回（6月、12月）
・時間外労働手当支給
・所有資格により、資格手当（月額上限33000円）
・見習期間3ヵ月
株式会社マルイファシリティーズ 【株式会社丸井グループ】
「○I○I」のロゴや「エポスカード」でお馴染みの丸井グループ！
抜群の安定感の中、さらなる成長を
施設設備管理の側面から支える新規スタッフを募集します！
70,000円
| 仕事内容 |
建物の設備機器の安心・安全を維持し、資産を守ることを使命とし、以下の業務をお任せします。
続きを表示建物の設備機器の安心・安全を維持し、資産を守ることを使命とし、以下の業務をお任せします。
●日常点検
電気、空調、衛生、消防等の設備全般の点検・データ管理・不具合対応
●月次点検
工事スケジュールに沿った、各設備点検の実施および立ち合い
●テナント、入居者からの依頼業務
空調の温度変更、電球交換、
売り場レイアウト変更に伴う照明機器の電源引き込み等
●有事訓練
設備・警備・清掃の各担当者が連携した日常的な安全確認会議および
合同有事訓練の実施
●その他
省エネ対策立案
中長期修繕計画等の各種提案
【始めは】
グループの理念や、各施設設備に関する知識の再確認を
座学研修にて行います。
その後は、実務に応じた説明を現場でOJT指導。
事業所にて、即戦力としての活躍を期待します。
【ゆくゆくは】
現場を束ねる事業所長や、マルイや外部施設のメンテナンス工事を行う本社スタッフ等、
希望や適正に応じて、最適なキャリアを積んでいけるようジョブローテーションを実施していきます。
|
| 給与 |
月給 ／ 234,500円以上
年収 ／ 360万円以上
※当社規定により決定いたします。
続きを表示月給 ／ 234,500円以上
年収 ／ 360万円以上
※当社規定により決定いたします。
・賞与：年2回（6月、12月）
・時間外労働手当支給
・所有資格により、資格手当（月額上限33000円）
・見習期間3ヵ月
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| 勤務地 |
東京、神奈川、埼玉にある店舗
⇒全て駅近！
続きを表示東京、神奈川、埼玉にある店舗
⇒全て駅近！
■有楽町マルイ
東京都千代田区有楽町2-7-1
■新宿マルイ本館
東京都新宿区新宿3-30-13
■なかのサンクォーレ
東京都中野区中野4-3-1
■北千住マルイ
東京都足立区千住3-92
■マルイファミリー溝口
神奈川県川崎市高津区溝口1-4-1
■ラピス戸塚
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町10
■マルイファミリー志木
埼玉県志木市本町5-26-1
■草加マルイ
埼玉県草加市高砂2-9-1
※希望はご相談に応じます。
|
| 仕事ID |
217722 |
| 掲載期間 |
2023/11/16 - 2023/12/15 |
【月給】30万円〜45万円程度
【年収】400万円〜650万円程度
※経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、優遇します。
アズビル株式会社（東証プライム上場）（転職支援サービス取扱求人）
★勤務地；東京都千代田区
◆オフィス移転やレイアウト変更等のプロジェクトマネジメント担当者の募集
◆SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大のための増員
| 仕事内容 |
受託先企業のオフィスに常駐し、オフィス移転やレイアウト変更等のプロジェクトマネジメントや運用管理を中心としたファシリティ続きを表示受託先企業のオフィスに常駐し、オフィス移転やレイアウト変更等のプロジェクトマネジメントや運用管理を中心としたファシリティマネジメント業務
■具体的には・・・
◎オフィス移転、レイアウト変更等の計画遂行
◎各種工事の設計・手配
・間仕切・内装
・通信（ビジネスホンやLAN配線、無線環境）
・設備（電気、空調、防災、防音、給排水）など
◎防災関係、消防関係の許可申請業務
◎原状回復工事等の監理
◎クライアント企業担当者とのミーティング
◎その他報告書作成等の付随業務
※将来的には、新規契約現場の立ち上げ支援や既存契約現場の業務支援などにもご参画いただきます。
|
| 給与 |
【月給】30万円〜45万円程度
【年収】400万円〜650万円程度
※経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、続きを表示【月給】30万円〜45万円程度
【年収】400万円〜650万円程度
※経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し、優遇します。
|
| 勤務地 |
東京都千代田区大手町（東京メトロ・都営地下鉄「大手町」駅） |
| 仕事ID |
221210 |
| 掲載期間 |
2023/12/11 - 2024/01/20 |
【想定年収】320万円〜500万円 ※経験・年齢により決定
月給：20 万円〜 33 万円（固定手当含む）
■昇給：年1回 / 4月 1〜3％
■賞与：年2回 / 基本給の5ヶ月〜5.5ヶ月（２回分：6月、12月）
■残業手当：あり
【モデル年収】※残業20h/月含
25歳(一般職) 393.1万
35歳(主 任) 494.3万
46歳(係 長) 676.8万
56歳(課 長) 896.4万(残業無)
株式会社日新メンテナンス（転職支援サービス取扱求人）
★施工管理・電気技術者
★大手メーカー内でのお仕事です！兵庫県高砂市・ポテンシャル採用枠
| 仕事内容 |
工事の流れ
１）客先担当者様から新規工事の概要を説明（工事内容、工事予定現場など）
続きを表示工事の流れ
１）客先担当者様から新規工事の概要を説明（工事内容、工事予定現場など）
２）現場調査を行い見積書を作成して提出。価格交渉やら競争入札やらを経て受注。
３）施行要領書、施工図、工程表等の工事資料を作成して提出し、お客様の承認をもらいます。
それと並行して、下請け工事業者との打ち合わせや、資材・機器の発注などの工事準備。
実際に工事が開始すると、
朝一番に客先工事担当者様とその日の工事内容の擦り合わせを行い、工事着工許可を受けます。
その後、現場に向かい作業員とＴＢＭ、ＫＹを行って作業開始となります。（昼休憩のあとの再開時もＫＹを行います）
工事が安全に行われているか、順調に進んでいるか監督し、一日の予定作業が完了したら現場を点検します。
問題がないことが確認できたら客先担当者様に工事進捗の報告等を行い、終了確認を受けて一日の作業は終了です。
事務所へ戻り、次の日の作業準備等を行います。
全ての工程が終了したら、お客様立会による試運転試験を受け、ご承認頂けたら工事は完了です。
最後に図面等を整理して、竣工図、完成図を提出して検収となります。
|
| 給与 |
【想定年収】320万円〜500万円 ※経験・年齢により決定
月給：20 万円〜 33 万円（固定手当続きを表示【想定年収】320万円〜500万円 ※経験・年齢により決定
月給：20 万円〜 33 万円（固定手当含む）
■昇給：年1回 / 4月 1〜3％
■賞与：年2回 / 基本給の5ヶ月〜5.5ヶ月（２回分：6月、12月）
■残業手当：あり
【モデル年収】※残業20h/月含
25歳(一般職) 393.1万
35歳(主 任) 494.3万
46歳(係 長) 676.8万
56歳(課 長) 896.4万(残業無)
|
| 勤務地 |
高砂市西畑４丁目１０−１
※遠方場合、社宅・独身寮使用可能
※将来役員候補などとなった場合は転勤あり続きを表示高砂市西畑４丁目１０−１
※遠方場合、社宅・独身寮使用可能
※将来役員候補などとなった場合は転勤あり
※現在は半数の社員が自動車で通勤
|
| 仕事ID |
220189 |
| 掲載期間 |
2023/12/01 - 2023/12/31 |
【想定年収】380万円〜680万円 ※経験・年齢により決定
月給：23.3 万円〜 35.9 万円（固定手当含む）
■昇給：年1回 / 4月 1〜3％
■賞与：年2回 / 基本給の5ヶ月〜5.5ヶ月（２回分：6月、12月）
■残業手当：あり
【モデル年収】※残業20h/月含
25歳(一般職) 393.1万
35歳(主 任) 494.3万
46歳(係 長) 676.8万
56歳(課 長) 896.4万(残業無)
株式会社日新メンテナンス（転職支援サービス取扱求人）
★施工管理・電気技術者の募集
★大手メーカー内でのお仕事です！兵庫県高砂市
| 仕事内容 |
工事の流れ
１）客先担当者様から新規工事の概要を説明（工事内容、工事予定現場など）
続きを表示工事の流れ
１）客先担当者様から新規工事の概要を説明（工事内容、工事予定現場など）
２）現場調査を行い見積書を作成して提出。価格交渉やら競争入札やらを経て受注。
３）施行要領書、施工図、工程表等の工事資料を作成して提出し、お客様の承認をもらいます。
それと並行して、下請け工事業者との打ち合わせや、資材・機器の発注などの工事準備。
実際に工事が開始すると、
朝一番に客先工事担当者様とその日の工事内容の擦り合わせを行い、工事着工許可を受けます。
その後、現場に向かい作業員とＴＢＭ、ＫＹを行って作業開始となります。（昼休憩のあとの再開時もＫＹを行います）
工事が安全に行われているか、順調に進んでいるか監督し、一日の予定作業が完了したら現場を点検します。
問題がないことが確認できたら客先担当者様に工事進捗の報告等を行い、終了確認を受けて一日の作業は終了です。
事務所へ戻り、次の日の作業準備等を行います。
全ての工程が終了したら、お客様立会による試運転試験を受け、ご承認頂けたら工事は完了です。
最後に図面等を整理して、竣工図、完成図を提出して検収となります。
|
| 給与 |
【想定年収】380万円〜680万円 ※経験・年齢により決定
月給：23.3 万円〜 35.9 万円（続きを表示【想定年収】380万円〜680万円 ※経験・年齢により決定
月給：23.3 万円〜 35.9 万円（固定手当含む）
■昇給：年1回 / 4月 1〜3％
■賞与：年2回 / 基本給の5ヶ月〜5.5ヶ月（２回分：6月、12月）
■残業手当：あり
【モデル年収】※残業20h/月含
25歳(一般職) 393.1万
35歳(主 任) 494.3万
46歳(係 長) 676.8万
56歳(課 長) 896.4万(残業無)
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| 勤務地 |
高砂市西畑４丁目１０−１
※遠方場合、社宅・独身寮使用可能
※将来役員候補などとなった場合は転勤あり続きを表示高砂市西畑４丁目１０−１
※遠方場合、社宅・独身寮使用可能
※将来役員候補などとなった場合は転勤あり
※現在は半数の社員が自動車で通勤
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| 仕事ID |
220188 |
| 掲載期間 |
2023/12/01 - 2023/12/31 |
想定年収400万円〜600万円程度
※経験・年齢・資格等を踏まえ優遇いたします。
野村不動産パートナーズ株式会社（転職支援サービス取扱求人）
★プライム上場企業グループの正社員採用！
| 仕事内容 |
自社グループを中心としたオフィスビルやマンション等への設備管理業務に携わっていただきます。
続きを表示自社グループを中心としたオフィスビルやマンション等への設備管理業務に携わっていただきます。
《入社後のキャリアパス》
当初は設備管理員としてキャリアを積んでいただきますが、将来的にはビルマネジメントなどへのステップアップも可能です。
総合職としての採用ですので、設備管理業務で経験を積み、管理部門等の他業務へのキャリアチェンジも可能です。
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| 給与 |
想定年収400万円〜600万円程度
※経験・年齢・資格等を踏まえ優遇いたしま続きを表示想定年収400万円〜600万円程度
※経験・年齢・資格等を踏まえ優遇いたします。
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| 勤務地 |
大阪府大阪市
※現場は関西圏となります。 |
| 仕事ID |
219172 |
| 掲載期間 |
2023/11/21 - 2023/12/20 |
想定年収：500〜600万円程度想定
※月給：30万円〜40万円程度想定。
※給与上限は経験・資格ともに豊富な所長・統括管理者クラスのイメージです
※経験・資格等を踏まえ優遇いたします。
株式会社マイスターエンジニアリング（転職支援サービス取扱求人）
☆オフィスビル現場の所長候補採用。
☆年休120日以上。日勤のみ。
| 仕事内容 |
オフィスビル常駐での設備管理業務をご担当いただきます。
当初は設備員採用ですが、早期に所長を目指続きを表示オフィスビル常駐での設備管理業務をご担当いただきます。
当初は設備員採用ですが、早期に所長を目指していただくことを期待した募集です。
【具体的には……】
・設備員の教育業務
・顧客対応業務
・シフト管理業務
・事業所の収益管理
・提案見積や修繕計画の作成
・各種工事や点検対応
・空調、給排水設備などの施設管理業務
など
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| 給与 |
想定年収：500〜600万円程度想定
※月給：30万円〜40万円程度想定。
※給与上限は経験・資格ともに豊富な所長・続きを表示想定年収：500〜600万円程度想定
※月給：30万円〜40万円程度想定。
※給与上限は経験・資格ともに豊富な所長・統括管理者クラスのイメージです
※経験・資格等を踏まえ優遇いたします。
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| 勤務地 |
東京港区
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| 仕事ID |
219023 |
| 掲載期間 |
2023/11/21 - 2023/12/20 |
想定年収360万〜500万円
月給制※給与規定による。年齢給と職能給あり。
定期昇給あり（前年度2000〜3000円）
賞与（前年度実績3.45ヶ月／年※業績により変動します）、通勤手当、時間外手当、役職手当、選任手当、宿直手当（1回1500円）
資格手当（月1万7千円上限） 家族手当（扶養のみ家族手当（配偶者12500、長子5000、2子後5000円※4名まで））
株式会社セイビ（転職支援サービス取扱求人）
◎管理ビルの工事提案・見積書対応・工事立会など
◎年間休日120日以上
◎残業月10時間程度
◎賞与3.45ヶ月支給
| 仕事内容 |
港区の管理ビルに常駐し、オーナーへの工事提案や、見積の取りまとめ、工事立会を担当します。
続きを表示港区の管理ビルに常駐し、オーナーへの工事提案や、見積の取りまとめ、工事立会を担当します。
・工事の企画・提案、見積書作成、業者の選定
・発注者側の立場で各種工事の監理（工程・品質・安全管理）など
＜管理ビルについて＞
業界大手企業本社大型ビル。竣工から年月が経過し、リニューアル工事が必要な時期となっています。
ゼロベースで、ビルに必要な工事の提案、調整をオーナーと行います。
費用面、技術面でオーナーを納得させる準備が大切です。
工事が動き出してからは、オーナーとゼネコンの間に立ち工事監理を行います。
要所で各メンバーで交代で夜間や休日の工事の立会も発生します。振替休日を取得して頂きます。
残業は月10時間程度です。
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| 給与 |
想定年収360万〜500万円
月給制※給与規定による。年齢給と職能給あり。
続きを表示想定年収360万〜500万円
月給制※給与規定による。年齢給と職能給あり。
定期昇給あり（前年度2000〜3000円）
賞与（前年度実績3.45ヶ月／年※業績により変動します）、通勤手当、時間外手当、役職手当、選任手当、宿直手当（1回1500円）
資格手当（月1万7千円上限） 家族手当（扶養のみ家族手当（配偶者12500、長子5000、2子後5000円※4名まで））
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| 勤務地 |
東京都港区 |
| 仕事ID |
218940 |
| 掲載期間 |
2023/11/21 - 2023/12/20 |
【月給】27万円〜30万円
※給与詳細は資格・年齢・経験等を考慮し決定します。
※ビル管理士（建築物環境衛生管理技術者）保有者優遇
【昇給】
無
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
【年収モデル】
30代 年収モデル 27万円×（深夜手当等2〜3万/月）×12ヵ月＝360万円
給与詳細は資格・年齢・経験等を考慮し決定します。
株式会社NTTファシリティーズ（転職支援サービス取扱求人）
★60代以上のベテランの方が多数活躍中
★NTTグループで大阪市北区のオフィスビルの常駐設備管理
★落ち着いた雰囲気です
| 仕事内容 |
【仕事内容】
ファシリティマネジメント事業における設備管理業務をお任せいたします。オフィスビル続きを表示【仕事内容】
ファシリティマネジメント事業における設備管理業務をお任せいたします。オフィスビル・商業施設・パークマネジメント、歴史的建造物など、多くの方に知られている建造物に携わることができ経験が積みながら資格取得も目指せます。
・建物、設備の維持管理(修繕の企画、提案)/定期点検の立合い/現場でのお客様対応
・協力会社のマネジメント業務(品質、技術、コストなど)及び契約処理
・災害時などの突発的事態の対応（緊急対応） など
※担当物件によっては夜勤の可能性もあり
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| 給与 |
【月給】27万円〜30万円
※給与詳細は資格・年齢・経験等を考慮し決定します。
続きを表示【月給】27万円〜30万円
※給与詳細は資格・年齢・経験等を考慮し決定します。
※ビル管理士（建築物環境衛生管理技術者）保有者優遇
【昇給】
無
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
【年収モデル】
30代 年収モデル 27万円×（深夜手当等2〜3万/月）×12ヵ月＝360万円
給与詳細は資格・年齢・経験等を考慮し決定します。
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| 勤務地 |
大阪府大阪市北区
JR大阪駅直結 |
| 仕事ID |
218400 |
| 掲載期間 |
2023/11/16 - 2023/12/15 |
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