複合施設の常駐設備管理（ID：284595）｜ビルメン転職ナビエージェント
【月給】238,000円〜297,000円
【年収】430万円〜553万円
■モデル年収例
アソシエイト2級 360万円〜450万円（20代前半〜20代後半）
アソシエイト1級 500万円〜550万円（20代半ば〜20代後半）
リーダー職2級 500万円〜600万円
リーダー職1級 600万円〜750万円
※以降マネジメント職（金額もリーダー職以上）
昇給年1回（4月）
賞与年2回（6月、12月）
時間外手当（法定どおり）
深夜勤務手当（法定どおり）
交通費（全額支給※バス利用は条件有）
住宅手当（総合職）
家族手当
【年収】430万円〜553万円
■モデル年収例
アソシエイト2級 360万円〜450万円（20代前半〜20代後半）
アソシエイト1級 500万円〜550万円（20代半ば〜20代後半）
リーダー職2級 500万円〜600万円
リーダー職1級 600万円〜750万円
※以降マネジメント職（金額もリーダー職以上）
昇給年1回（4月）
賞与年2回（6月、12月）
時間外手当（法定どおり）
深夜勤務手当（法定どおり）
交通費（全額支給※バス利用は条件有）
住宅手当（総合職）
家族手当
野村不動産パートナーズ株式会社
勤務地 相模原市南区
◎年間休日123日
◎想定年収450〜650万円
◎30代、40代活躍中
◎福利厚生、研修・教育・資格支援体制やキャリアアップのサポートも充実
【仕事内容】
複合施設の常駐設備管理業務を担当します。
野村不動産ホールディングスの運営管理事業部門を担うグループの主翼企業。ビル管理事業・マンション管理事業・データセンター管理事業をはじめ、プロパティマネジメント事業・リニューアル工事・PPP事業など建物全般に関する運営管理を担っています。マンション管理事業では、主に野村不動産グループのマンション事業の管理業務を請け負っており、マンション入居者の管理満足度調査14年連続1位に選ばれるなど、マーケットからの高い評価も得ています。
| 募集要項 | |
|---|---|
| 求人ID | tk-su |
| 掲載企業名 | 野村不動産パートナーズ株式会社 |
| 募集職種 | 複合施設の常駐設備管理 |
| 仕事内容 | 複合施設の常駐設備管理を担当します。 ■具体的には ・複合（商業・住宅等）施設の総合管理 ・各種設備の点検や運転監視業務 ・修繕工事など見積書の作成 ・工事の提案／実施／立会い 等 ※原則日勤、宿直はありません |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求める人材 | ○チームでの業務遂行が可能な方 ○コミュニケーションスキルを備えた方 ○ビルマネジメント志向をお持ちの方（現場業務だけでなくマネジメントやデスクワークなども発生します） |
| 必要な資格・経験 | ○設備管理経験5年以上 類似の業務経験もOK 施工管理、機械保守、設備保全、設備工事、プラントエンジニア、サービスエンジニア等） ○設備関連資格をいずれかお持ちの方 （第二種電気工事士、2級ボイラー技士、第三種冷凍機械責任者、消防設備士等） 【歓迎資格】 第三種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士等の資格をお持ちの方 歓迎 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市南区相模大野 |
| 勤務地備考 | ※3〜5年程度を目安に部門・担当業務の異動・ローテーションあり（転居を伴う異動は原則なし） |
| 最寄駅 | 天王町 |
| 給与 | 年収430万円〜553万円 |
| 詳細な給与情報 | 【月給】238,000円〜297,000円 【年収】430万円〜553万円 ■モデル年収例 アソシエイト2級 360万円〜450万円（20代前半〜20代後半） アソシエイト1級 500万円〜550万円（20代半ば〜20代後半） リーダー職2級 500万円〜600万円 リーダー職1級 600万円〜750万円 ※以降マネジメント職（金額もリーダー職以上） 昇給年1回（4月） 賞与年2回（6月、12月） 時間外手当（法定どおり） 深夜勤務手当（法定どおり） 交通費（全額支給※バス利用は条件有） 住宅手当（総合職） 家族手当 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 勤務時間 | 8:00〜17:30 平均の残業時間は月15時間前後です。繁忙期も30時間程度です。 ※就業時間は勤務地により異なります |
| 休日休暇 | ◆年間休日123日◆ 完全週休2日制(土、日、祝） 年末年始（12月29日〜1月3日） 夏季休暇 祝日 年末年始 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 ※ビル管理事業の場合は、配属先によりローテーション勤務あり |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険） 福利厚生倶楽部（リロクラブ） スポーツクラブ法人会員契約（メガロス） 財形貯蓄制度 従業員持ち株会制度 団体保険制度 退職慰労金 確定拠出年金制度 資格取得支援制度 社員旅行 レクリエーション活動助成金制度 スポーツ同好会助成金制度 育児に伴う休業制度 短時間勤務制度 |
| 応募方法 | この求人情報は、「ビルメン転職ナビエージェント」を運営する(株)内藤一水社 人材紹介事業部が掲載企業より委託を受けている求人案件です。 1.応募（エントリー） まずは当社 人材紹介事業部へのエントリーとなります（求人企業への直接応募ではありません） ↓ 2.当社よりメールにてご連絡 ↓ 3.面談日程の調整 ↓ 4.履歴書・職務経歴書をご提出（面談前にご用意ください） ↓ 5.面談実施（電話もしくはオンライン）★応募秘密厳守・無料 当社の転職コンサルタントが求人詳細をご説明し、応募から面接調整・入社までをトータルでサポートいたします。 ご希望に応じて、書類添削や面接対策のアドバイスも可能です。 内定獲得まで、二人三脚で伴走いたします。 【ご応募を検討中の方】 ご質問やお問い合せも歓迎いたします。 ※誠に恐れ入りますが、ご経歴やご希望条件によっては、本求人をご紹介できない場合がございます。 あらかじめご了承ください。 |
| 特記事項 | 屋内禁煙 |
| 掲載期間 | 2026/05/15 - 2026/12/31 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | 野村不動産パートナーズ株式会社 |
| 所在地 | 東京都新宿区西新宿一丁目26番2号 |
| 事業内容 | ◆ビル管理事業 ◆マンション管理事業 ◆データセンター管理事業 ◆建築インテリア事業、 ◆プロパティマネジメント事業 ◆清掃事業 ◆保険代理業 ◆リフォーム事業 |
| 会社HP | https://www.nomura-pt.co.jp/ |
| 設立 | 1977年 |
| 資本金 | 2億円 |
