【求人担当コンサルタントからのメッセージ】
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技術系社員を育成する独自の研修施設、「東急コミュニティー技術研修センターNOTIA(ノティア)」を設け、1,900名を超える技術スタッフの育成の場として、技術力・提案力・サービス品質の向上を図っております
| 募集要項 | |
|---|---|
| 求人ID | na-oh-13934 |
| 掲載企業名 | 株式会社東急コミュニティー |
| 募集職種 | 岡山空港の設備管理 |
| 募集の背景 | 部門強化に伴う増員 |
| 仕事内容 | ■空港ターミナルビルの施設管理 ■照明の点灯・運転・消灯 ■館内設備機器(※)の始動・停止、巡回点検、機能監視 ※電気設備、空調設備、給排水節委、防災設備、昇降機設備、空港特殊設備等 ■点検報告書、施設日誌等の作成 ■その他所属部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 必要な資格・経験 | 【応募スキル】 ■設備管理の経験 ■設備管理に関する資格 【歓迎スキル】 ■第二種電気工事士 ■その他、関連する下記資格 電気工事士、ボイラー技士、危険物取扱者、消防設備士、建築物環境衛生管理技術者(ビル管)、電気主任技術者、エネルギー管理士など |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区日応寺1277 |
| 給与 | 月給218,740〜325,490円 |
| 詳細な給与情報 | 【月給】 218,740 〜 325,490 円 ※経験・スキル・資格等考慮の上優遇 ※別途時間外手当支給 ※昇給年1、賞与年2、交通費全額支給(当社規定による)他 【年収例】 450万円/入社後3年/33歳 月給23万4000円+時間外手当・賞与 520万円/入社後6年/36歳 月給26万5000円+時間外手当・賞与 |
| 試用期間 | 3ヶ月(条件変更なし) |
| 勤務時間 | ・8:00〜17:00(休憩1時間、実働8時間) ・8:00〜翌9:00(休憩2時間、睡眠7時間、実働16時間) ※原則、責任者、副責任者以外は泊り勤務 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※ローテーション勤務(勤務割表による) |
| 休日休暇 | 【休日】変形労働時間制/シフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日付与) 産前後・育児・介護・結婚休暇 配属者出産休暇 リフレッシュ休暇 ※年間休日120日以上※ |
| 待遇・福利厚生 | ■雇用保険、厚生年金、健康保険、労働災害保険、東急共済組合 ■産休、育休、配偶者出産休暇、育児短時間勤務、繰上げ・繰下げ勤務、 保育所利用補助金、介護休暇、結婚休暇、結婚一時金・出産一時金、職種転換制度、 時差出勤制度 ■東急共済組合、協定保養所170ヵ所(東急ハーヴェストクラブ)、東急グループ優待利用 ■資格取得支援、資格取得褒賞金、入社時合同研修 ■従業員持株会、財形貯蓄制度、東急グループ保険、健康診断、メンタルヘルス |
| 応募方法 | この求人情報は、(株)内藤一水社 人材紹介事業部が掲載企業より委託を受けている求人案件です。 「応募ボタン」をクリック頂きますと、弊社転職支援サービス担当者より応募手続きのご案内をいたします。 ご応募検討中の方のお問い合せや相談も歓迎いたします。 ※但し、ミスマッチの場合は、この求人情報のご紹介ができないことがありますので、あらかじめご了承ください。 |
| 特記事項 | 屋内禁煙(喫煙所有) |
| 掲載期間 | 2026/04/20 - 2026/12/31 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | 株式会社東急コミュニティー |
| 所在地 | 関西事業部:大阪府大阪市中央区博労町3-2-8 岩田東急ビル4F |
| 事業内容 | 1.マンションライフサポート事業 2.ビルマネジメント事業 3.リフォーム事業 |
| 会社HP | http://www.tokyu-com.co.jp/ |
| 設立 | 1970年4月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 昌平 |
| 資本金 | 16億5,380万円 |
| 売上高 | 1,513億円(2022年3月期) |
| 関連会社 | 【東急グループ】 東急株式会社 東急電鉄株式会社 東急不動産株式会社 東急リバブル株式会社 株式会社東急ハンズ 東急住宅リース株式会社 株式会社学生情報センター ほか |
| 事業所 | 本社…東京(用賀) 研修センター・・・東京(中目黒) 首都圏・・・東京、神奈川、埼玉、千葉 関西圏・・・大阪、京都、兵庫、広島 四国圏・・・愛媛、高知、香川 北海道圏・・・札幌 東海圏・・・愛知、静岡 九州圏・・・福岡、長崎、大分、熊本、鹿児島 その他全国各所 |