| 条件 |
給与 : 年収351万円〜400万円・年収801万円〜850万円
|
該当件数は1298件です
◎管理業務主任者注目求人！
◎一人当たり平均10〜15棟を担当
◎夜間や休日の受付は緊急センターで対応
| 仕事内容 |
◎マンション管理のフロント業務全般をお任せします。
【具体的には】
続きを表示◎マンション管理のフロント業務全般をお任せします。
【具体的には】
●分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート
●建物の保守管理
☆ゆくゆくは、将来に亘る建物のトータルマネジメント（中長期における修繕計画の提案など）もお任せします。
☆担当するマンションの棟数は、経験に合わせて割りあてます。一人当たり10棟〜15棟が平均的な担当数です。
|
| 募集職種 |
マンションフロント |
| 必要な資格・経験 |
＜業種・職種未経験者、歓迎！＞
■管理業務主任者の資格をお持ちの方（実務経験不問）
※普通免許は必要なし |
| 給与 |
固定給制 月給25万円〜30万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日
◎20代、30代活躍中
◎日勤
◎建築物環境衛生管理技術者、ビルクリーニング技能士、警備員指導教育責任者などお持ちの方
| 仕事内容 |
管理・受託しているビルや複合施設の建物管理業務全般。
各建物のオーナーごとに案件を担当します。続きを表示管理・受託しているビルや複合施設の建物管理業務全般。
各建物のオーナーごとに案件を担当します。顧客と現場スタッフ双方との信頼関係構築が重要です。
具体的には
◇ビルのオーナー様およびテナント担当者からの要望やクレーム対応
◇建物・設備の巡回、立会業務 ◇現場報告書の作成
◇スタッフの労務管理・パートの採用 ◇ビルオーナー、各種官公庁との折衝
◇見積作成や契約書取交し業務
案件のエリアは都内を中心に一都三県内です。
就業環境について
◇コロナ禍に対する対応として、リモートワークを導入。基本的に週一度はリモートワークにてご就業いただいております。
※感染拡大の状況によって変更の可能性有
◇担当するビル管理業務は事前にご自身で計画していただいたスケジュールに沿って業務遂行していただく事がほとんどです。
業務時間外の着電はコールセンターが一次対応します。
|
| 募集職種 |
ビル・複合施設の建物管理業務 |
| 必要な資格・経験 |
ビル管理業務経験
＜必要資格＞※いずれか
続きを表示ビル管理業務経験
＜必要資格＞※いずれか
建築物環境衛生管理技術者、ビルクリーニング技能士、警備員指導教育責任者
＜歓迎資格＞
警備員検定1級、警備員検定2級、建築設備検査資格者、消防設備点検資格者1種、消防設備点検資格者2種、特殊建築物等調査資格者
|
| 給与 |
月給25万〜30万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
◎名古屋勤務／転勤無し
◎年間休日120日
◎20代30代活躍中
| 仕事内容 |
スーパーマーケットやコンビニエンスストアの冷凍冷蔵設備のショーケースを手掛けております。
続きを表示スーパーマーケットやコンビニエンスストアの冷凍冷蔵設備のショーケースを手掛けております。
顧客からショーケースに関する修理や交換のお問い合わせを頂いた際に、現場へ行きご対応をいただきます。
【具体的には】
冷凍冷蔵設備の保守、メンテナンスや修理
現場対応、事務所内でのコール受付
業者手配、行動指示
顧客先対応、見積書作成提出、報告書や週報作成
《担当エリア》
メインは中部三県（愛知県・岐阜県・三重県）
浜松へ毎月定期的に訪問します。
北陸エリアは年に5回程度の出張です。
※会社から現場へ向かう際は社用車を使用します。
※案件によっては直行直帰可能。
《勤務補足》。
「店舗営業終了時間帯に修理をしてほしい」「勤務時間外に問い合わせがあった」等、
深夜手当が発生するような作業については次の日の出社時間も変更可能です。
顧客に合わせて出社時間の変動、直行直帰も可能です。
顧客の状況によっては休日出勤が発生する場合がありますが、代休取得が可能です。
|
| 募集職種 |
冷凍・冷蔵設備メンテナンス |
| 必要な資格・経験 |
◆普通自動車免許
続きを表示◆普通自動車免許
【歓迎】
第三種冷凍機械責任者
第二種電気工事士
|
| 給与 |
月給265,500円〜315,000円 |
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
◎勤務地／宮城県石巻市
◎担当クラス
◎完全週休2日制・年間休日数120日以上
| 仕事内容 |
バイオマス発電設備の保全（メンテナンス）業務全般を行います。
続きを表示バイオマス発電設備の保全（メンテナンス）業務全般を行います。
保全点検計画、実施および軽微な修理作業
潤滑油管理業務
故障対応
定期事業者検査計画ならびに工事依頼、立会、検収業務、
定期事業者検査工事、一般補修（監督業務）、在庫管理、報告書作成など
|
| 募集職種 |
バイオマス発電所の保全管理 |
| 必要な資格・経験 |
【歓迎】
発電プラントでのメンテナンス・補修業務の経験
続きを表示【歓迎】
発電プラントでのメンテナンス・補修業務の経験
※類似業務の経験者も応相談です。
|
| 給与 |
年収400万〜600万円
月給250,000円〜312,500円 |
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎年収450万〜600万円
◎原則日勤／土日祝休み※作業の立会い等で休日、夜間・早朝の勤務あり
◎オフィス、ホテル、倉庫、商業施設等の大型案件を担当
| 仕事内容 |
【仕事内容】
担当物件のフロント窓口を担当します。
続きを表示【仕事内容】
担当物件のフロント窓口を担当します。
・受託先、委託先との既存案件の契約手続き
・仕様変更時の取りまとめ
・事務作業（見積作成、損益、お知らせ、作業手配、テナント対応）など
■常駐物件は常駐している社員のフォロー
■巡回物件は協力会社への指示や管理監督を行い、現場が円滑に回るようにサポート
（既存顧客と連携を取り、新規受託へと繋げる営業の意味合いもあります）
|
| 募集職種 |
ビルマネジメントスタッフ |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
・設備管理（電気・空調・衛生管理・メンテナンス）の経験
続きを表示【必須】
・設備管理（電気・空調・衛生管理・メンテナンス）の経験
【歓迎】
第二種電気工事士
危険物取扱者乙種第4類
建築物環境衛生管理技術者
エネルギー管理士
第三種電気主任技術者
|
| 給与 |
想定年収450万〜600万円
|
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
◎札幌市中央区
◎年間休日120日
◎残業月20時間程度
◎管理職候補
| 仕事内容 |
ホテルなどの建物における修繕手配や法定点検の計画・管理など、巡回設備管理を担当していただきます。
続きを表示ホテルなどの建物における修繕手配や法定点検の計画・管理など、巡回設備管理を担当していただきます。
具体的には
・担当物件の定期的な訪問・点検
・親会社（支配人）へのヒアリング及び改善提案
・不具合発生時の修繕手配
・報告書の作成や事務処理
・見積書、報告書、契約書の作成
◎残業は月20時間程度。
原則、土日祝休み（日勤）ですが、休日対応が発生した場合は振替休日を取得していただきます。
◎担当案件に応じて、直行・直帰も可能です。
◎入社後は、経験に応じて案件をお任せします。
経験豊富な方は、社歴に関係なく早期の管理職へのステップアップも可能です。
|
| 募集職種 |
ビルマネジメント |
| 必要な資格・経験 |
《必須》
◎設備管理またはビルマネジメント経験5年以上
続きを表示《必須》
◎設備管理またはビルマネジメント経験5年以上
《歓迎経験》
責任者やリーダーとして、メンバーマネジメントの経験
《歓迎資格》
◎第二種電気工事士 ◎危険物取扱者乙種第4類 ◎消防設備士
◎冷凍機械責任者 ◎建築物環境衛生管理技術者
|
| 給与 |
年収550〜700万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
◎名古屋市中区
◎年間休日120日
◎残業月20時間程度
◎管理職候補
| 仕事内容 |
ホテルなどの建物における修繕手配や法定点検の計画・管理など、巡回設備管理を担当していただきます。
続きを表示ホテルなどの建物における修繕手配や法定点検の計画・管理など、巡回設備管理を担当していただきます。
具体的には
・担当物件の定期的な訪問・点検
・親会社（支配人）へのヒアリング及び改善提案
・不具合発生時の修繕手配
・報告書の作成や事務処理
・見積書、報告書、契約書の作成
◎残業は月20時間程度。
原則、土日祝休み（日勤）ですが、休日対応が発生した場合は振替休日を取得していただきます。
◎担当案件に応じて、直行・直帰も可能です。
◎入社後は、経験に応じて案件をお任せします。
経験豊富な方は、社歴に関係なく早期の管理職へのステップアップも可能です。
|
| 募集職種 |
ビルマネジメント |
| 必要な資格・経験 |
《必須》
◎設備管理またはビルマネジメント経験5年以上
続きを表示《必須》
◎設備管理またはビルマネジメント経験5年以上
《歓迎経験》
責任者やリーダーとして、メンバーマネジメントの経験
《歓迎資格》
◎第二種電気工事士 ◎危険物取扱者乙種第4類 ◎消防設備士
◎冷凍機械責任者 ◎建築物環境衛生管理技術者
|
| 給与 |
年収550〜700万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
◎発注者側／自社保有ビル
◎電気設備施工管理、現場代理人経験者歓迎
◎1級電気工事施工管理技士、電気主任技術者
◎年間休日120日以上
| 仕事内容 |
都心5区に集中するビルを数ブロックに分け、ブロックごとにリーダー1名と担当が10人前後おり、各担当別に任されるエリアの責続きを表示都心5区に集中するビルを数ブロックに分け、ブロックごとにリーダー1名と担当が10人前後おり、各担当別に任されるエリアの責任者とし
て業務を行っていただきます。担当するビル数は実力に応じて配分しており、偏った配分にならないように設定いたします。
小修繕の場合は設備係員に対しての遠隔指示および相談窓口としてご対応いただき、重大案件や緊急対応の場合は自ら現場のビル
に乗り込み、一次対応、業者手配、修繕計画の作成、見積査定、工事管理までを実施します。
今までの電気設備のご経験を生かし、設備全般を担当していただくことになるので、幅広く知識をつけたい方に向いております。
【具体的には】
・日常小修繕対応、集中管理業務
・重大案件や緊急時の対応業務
・受変電設備の点検・整備計画の立案・実行
・故障データ分析、設備診断
・ビル設備の長期修繕計画の立案・実行
・設備リニューアル計画の立案・実行
|
| 募集職種 |
オフィスビルの電気設備技術マネジャー |
| 必要な資格・経験 |
＜いずれか必須＞
・電気設備に関する施工管理、設計業務
・電気工事、設備工事のサーバールーム設計続きを表示＜いずれか必須＞
・電気設備に関する施工管理、設計業務
・電気工事、設備工事のサーバールーム設計・工事監理経験
【必須資格】
1級電気工事施工管理技士、または第三種電気主任技術者
◎サブコン出身者歓迎
|
| 給与 |
年俸制600〜900万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
◎日勤勤務
◎第一種電気工事士
◎50、60代活躍中
| 仕事内容 |
商業施設の常駐設備管理を担当します。
・施設の各種設備の巡回点検
続きを表示商業施設の常駐設備管理を担当します。
・施設の各種設備の巡回点検
・来客対応
・設備管理、清掃スタッフの取りまとめ
総員3〜4名体制で、夜勤や宿直は他のスタッフが担当するため、日勤勤務となります。
現場リーダーとして、施設運営の円滑な管理とスタッフの指導・調整を担っていただきます。
建物全体(設備員・清掃員)だと20名近くで回す形になります。
|
| 募集職種 |
常駐設備管理 |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
◎設備管理経験
◎第一種電気工事士
続きを表示【必須】
◎設備管理経験
◎第一種電気工事士
【歓迎】
防災センター要員
|
| 給与 |
続きを表示月給 300,000円〜350,000円
|
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
◎新規オープンの商業施設
◎電験三種有資格者は年収500万円以上応相談
◎未経験で第二種電気工事士のお持ちの方も歓迎！
| 仕事内容 |
新築ショッピングモールの常駐設備管理。
具体的には…
続きを表示新築ショッピングモールの常駐設備管理。
具体的には…
●電気・空調・給排水設備機器の日常巡視・検針・点検
●定期作業
●作業立ち合いなど
将来的には…
●エネルギー管理、コスト管理
●テナントサービス、トラブル対応 などをお任せします！
|
| 募集職種 |
新築ショッピングモールの常駐設備管理 |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
◎設備管理や機械メンテナンスのご経験
続きを表示【必須】
◎設備管理や機械メンテナンスのご経験
【歓迎資格】
◎第二種電気工事士
◎建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
◎第三種電気主任技術者
◎エネルギー管理員、エネルギー管理士
|
| 給与 |
月給22万円〜40万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/15 - 2026/12/31 |
【勤務地；西大井】＝年収500万円〜930万円＝
★第二種電気主任技術者（電験2種）有資格者の募集
★東証プライム上場メーカー
★年間休日128日、スーパーフレックス制度有
★電気・空調など特定分野に捉われず幅広く知見を高められる職務
| 仕事内容 |
ニコン本社における設備管理業務全般。
本社施設の安定操業および固定資産管理、インフラの運用・維持管理による施設の安定稼続きを表示ニコン本社における設備管理業務全般。
本社施設の安定操業および固定資産管理、インフラの運用・維持管理による施設の安定稼働の確保や施設内の生産・開発活動に対する設備導入の調整がミッションとなります。
■具体的には・・・
○建物、設備の保守、運用、管理
○上記にかかる発注、検収
○工事／省エネ施策の企画立案、並びに評価
○本社施設で使用するエネルギーの集計・管理
○行政報告書の作成など、法令順守業務
○その他、付随する業務
■入社後の期待役割・・・
日常の保守修繕からスタートし、設備の計画立案や大型プロジェクトの参画までステップアップが可能です。
ご活躍次第では、グループ全体の施設運営戦略を担っていただく等、組織を跨いだ業務ローテーションの可能性もあります。
配属先部署の工務課は、施設内の開発・生産活動に対して、設備導入の手配・調整業務。またインフラの運用・維持管理を担う部署で20代から60代まで幅広い年齢層の構成です。
＜業務内容の変更の範囲＞会社の定めるすべての業務
|
| 募集職種 |
本社施設のインフラ設備管理・電験2種有資格者 |
| 必要な資格・経験 |
○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
続きを表示○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
・電気・空調・給排水設備などユーティリティに関する設計・施工・維持管理等いずれかの業務経験
・施設の管理経験もしくは現場での施工管理経験
|
| 給与 |
年収500万円〜930万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/12 - 2026/12/31 |
【勤務地；埼玉県熊谷市】＝年収500万円〜930万円＝
★第二種電気主任技術者（電験2種）有資格者の募集
★東証プライム上場メーカー
★年間休日128日、スーパーフレックス制度有
★電気・空調など特定分野に捉われず幅広く知見を高められる職務
| 仕事内容 |
ニコンの製作所における設備管理業務全般。
製作所の安定操業および固定資産管理、イン続きを表示ニコンの製作所における設備管理業務全般。
製作所の安定操業および固定資産管理、インフラの運用・維持管理による工場の安定稼働の確保や工場内の生産・開発活動に対する設備導入の調整がミッションとなります。
■具体的には・・・
○建物、設備の保守、運用、管理
○上記にかかる発注、検収
○工事／省エネ施策の企画立案、並びに評価
○製作所で使用するエネルギーの集計・管理
○行政報告書の作成など、法令順守業務
○その他、付随する業務
■入社後の期待役割・・・
日常の保守修繕からスタートし、設備の計画立案や大型プロジェクトの参画までステップアップが可能です。
ご活躍次第では、グループ全体の施設運営戦略を担っていただく等、組織を跨いだ業務ローテーションの可能性もあります。
配属先部署の工務課は、工場内の開発・生産活動に対して、設備導入の手配・調整業務。またインフラの運用・維持管理を担う部署で20代から60代まで幅広い年齢層の構成です。
＜業務内容の変更の範囲＞会社の定めるすべての業務
|
| 募集職種 |
製作所のインフラ設備管理・電験2種有資格者 |
| 必要な資格・経験 |
○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
続きを表示○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
・電気・空調・給排水設備などユーティリティに関する設計・施工・維持管理等いずれかの業務経験
・施設の管理経験もしくは現場での施工管理経験
|
| 給与 |
年収500万円〜930万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/12 - 2026/12/31 |
【勤務地；茨城県水戸市】＝年収500万円〜930万円＝
★第二種電気主任技術者（電験2種）有資格者の募集
★東証プライム上場メーカー
★年間休日128日、スーパーフレックス制度有
★電気・空調など特定分野に捉われず幅広く知見を高められる職務
| 仕事内容 |
ニコンの製作所における設備管理業務全般。
製作所の安定操業および固定資産管理、イン続きを表示ニコンの製作所における設備管理業務全般。
製作所の安定操業および固定資産管理、インフラの運用・維持管理による工場の安定稼働の確保や工場内の生産・開発活動に対する設備導入の調整がミッションとなります。
■具体的には・・・
○建物、設備の保守、運用、管理
○上記にかかる発注、検収
○工事／省エネ施策の企画立案、並びに評価
○製作所で使用するエネルギーの集計・管理
○行政報告書の作成など、法令順守業務
○その他、付随する業務
■入社後の期待役割・・・
日常の保守修繕からスタートし、設備の計画立案や大型プロジェクトの参画までステップアップが可能です。
ご活躍次第では、グループ全体の施設運営戦略を担っていただく等、組織を跨いだ業務ローテーションの可能性もあります。
配属先部署の工務課は、工場内の開発・生産活動に対して、設備導入の手配・調整業務。またインフラの運用・維持管理を担う部署で20代から60代まで幅広い年齢層の構成です。
＜業務内容の変更の範囲＞会社の定めるすべての業務
|
| 募集職種 |
製作所のインフラ設備管理・電験2種有資格者 |
| 必要な資格・経験 |
○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
続きを表示○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
・電気・空調・給排水設備などユーティリティに関する設計・施工・維持管理等いずれかの業務経験
・施設の管理経験もしくは現場での施工管理経験
|
| 給与 |
年収500万円〜930万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/12 - 2026/12/31 |
【勤務地；神奈川県相模原市】＝年収500万円〜930万円＝
★第二種電気主任技術者（電験2種）有資格者の募集
★東証プライム上場メーカー
★年間休日128日、スーパーフレックス制度有
★電気・空調など特定分野に捉われず幅広く知見を高められる職務
| 仕事内容 |
ニコンの製作所における設備管理業務全般。
製作所の安定操業および固定資産管理、イン続きを表示ニコンの製作所における設備管理業務全般。
製作所の安定操業および固定資産管理、インフラの運用・維持管理による工場の安定稼働の確保や工場内の生産・開発活動に対する設備導入の調整がミッションとなります。
■具体的には・・・
○建物、設備の保守、運用、管理
○上記にかかる発注、検収
○工事／省エネ施策の企画立案、並びに評価
○製作所で使用するエネルギーの集計・管理
○行政報告書の作成など、法令順守業務
○その他、付随する業務
■入社後の期待役割・・・
日常の保守修繕からスタートし、設備の計画立案や大型プロジェクトの参画までステップアップが可能です。
ご活躍次第では、グループ全体の施設運営戦略を担っていただく等、組織を跨いだ業務ローテーションの可能性もあります。
配属先部署の工務課は、工場内の開発・生産活動に対して、設備導入の手配・調整業務。またインフラの運用・維持管理を担う部署で20代から60代まで幅広い年齢層の構成です。
＜業務内容の変更の範囲＞会社の定めるすべての業務
|
| 募集職種 |
製作所のインフラ設備管理・電験2種有資格者 |
| 必要な資格・経験 |
○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
続きを表示○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
・電気・空調・給排水設備などユーティリティに関する設計・施工・維持管理等いずれかの業務経験
・施設の管理経験もしくは現場での施工管理経験
|
| 給与 |
年収500万円〜930万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/12 - 2026/12/31 |
【勤務地；横須賀】＝年収500万円〜930万円＝
★第二種電気主任技術者（電験2種）有資格者の募集
★東証プライム上場メーカー
★年間休日128日、スーパーフレックス制度有
★電気・空調など特定分野に捉われず幅広く知見を高められる職務
| 仕事内容 |
ニコンの製作所における設備管理業務全般。
製作所の安定操業および固定資産管理、イン続きを表示ニコンの製作所における設備管理業務全般。
製作所の安定操業および固定資産管理、インフラの運用・維持管理による工場の安定稼働の確保や工場内の生産・開発活動に対する設備導入の調整がミッションとなります。
■具体的には・・・
○建物、設備の保守、運用、管理
○上記にかかる発注、検収
○工事／省エネ施策の企画立案、並びに評価
○製作所で使用するエネルギーの集計・管理
○行政報告書の作成など、法令順守業務
○その他、付随する業務
■入社後の期待役割・・・
日常の保守修繕からスタートし、設備の計画立案や大型プロジェクトの参画までステップアップが可能です。
ご活躍次第では、グループ全体の施設運営戦略を担っていただく等、組織を跨いだ業務ローテーションの可能性もあります。
配属先部署の工務課は、施設内の開発・生産活動に対して、設備導入の手配・調整業務。またインフラの運用・維持管理を担う部署で20代から60代まで幅広い年齢層の構成です。
＜業務内容の変更の範囲＞会社の定めるすべての業務
|
| 募集職種 |
製作所のインフラ設備管理・電験2種有資格者 |
| 必要な資格・経験 |
○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
続きを表示○以下すべてを満たすこと
・第2種電気主任技術者資格（試験合格のみ含）
・電気・空調・給排水設備などユーティリティに関する設計・施工・維持管理等いずれかの業務経験
・施設の管理経験もしくは現場での施工管理経験
|
| 給与 |
年収500万円〜930万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/12 - 2026/12/31 |
★勤務地：神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷
★社員寮あり！（1万円/月）
★50代、60代活躍中
| 仕事内容 |
当社が運営している会員制リゾート施設の設備管理業務全般をお任せいたします。
続きを表示当社が運営している会員制リゾート施設の設備管理業務全般をお任せいたします。
〈具体的には〉
●日常巡回点検
●水道メーター検針
●ボイラーチェック
●簡単な営繕作業
●照明管球の交換
●業者対応、工事立会い
●予算管理
●各種報告書作成 他
☆社員寮がございます（1万円/月 ※光熱費込み）。
〈ウィスタリアンライフクラブとは〉
箱根をはじめ、熱海、宇佐美、鳥羽、車山高原と、日本有数のリゾート地に展開をしている共有会員制リゾートクラブです。
〈管理物件について〉
メインでお願いするのは、フジタ第6箱根山マンション、フジタ第7箱根山マンション、フジタ第8箱根山マンション。
普段は、フジタ第6箱根山マンションの1階にある事務所に常駐いただきます。
フジタ第8箱根山マンションは、1階部分がホテル（18室）、2階以上が居住スペースとなっております。
|
| 募集職種 |
会員制リゾート施設の施設管理 |
| 必要な資格・経験 |
【必須要件】
◎設備管理のご経験2年以上
続きを表示【必須要件】
◎設備管理のご経験2年以上
【歓迎資格】
◎第二種電気工事士
◎二級ボイラー技士
|
| 給与 |
年収350万円程度 |
| 掲載期間 |
2026/06/12 - 2026/12/31 |
★正社員定年65歳・最長70歳まで勤務可能
★想定年収400万円〜
★現場は東京23区内のオフィスビル、商業施設、物流施設、データセンターなど
| 仕事内容 |
同社が管理する物件（東京23区内）の設備管理全般をお任せします。
物件は、商業施設、オフィスビル、物流セン続きを表示同社が管理する物件（東京23区内）の設備管理全般をお任せします。
物件は、商業施設、オフィスビル、物流センター、ホテル、データセンターなど多岐にわたります。
〈具体的には〉
●各種設備（受変電・空調・消防・機械）の点検、維持管理
●法定点検
●不具合個所の修繕対応
●報告書・データ作成 ほか
※ご自宅から通える範囲で勤務地を決定いたします。
〈企業の特徴〉
★充実した教育・研修制度
プロフェッショナルな人材を育成し、高い品質のサービスをお客様に提供するために、自社で研究・研修施設を保有しています。
各自が専門技術を伸ばしたり、新たな技術の習得を目指しています。
公的資格の取得も積極的にバックアップしていますので、スキルアップも図れます。自己申告制度やキャリアアップ支援制度も充実しています。
★福利厚生も充実
記念日休暇や年2回の4日連続休暇をはじめ、有休取得率はなんと72％！
残業も月平均10〜20時間程度なので家族との時間を大切にしながらメリハリある生活を送ることができます。
産休・育休の取得実績もあるため、性別を問わず働きやすい職場です。
|
| 募集職種 |
東京23区内の設備管理 |
| 必要な資格・経験 |
【必須要件】
◎設備管理経験3年以上
◎第二種電気工事士以上の資格 |
| 給与 |
月給 23万円〜 |
| 掲載期間 |
2026/06/11 - 2026/12/31 |
★第三種電気主任技術者の選任業務
★日勤のみ
★年収400〜500万円
★正社員定年65歳・最長70歳まで勤務可能
| 仕事内容 |
研究機関にて電気主任技術者の選任業務をお任せします。
続きを表示研究機関にて電気主任技術者の選任業務をお任せします。
〈具体的には〉
●電気主任技術者選任業務
●電気設備の管理点検をはじめ、空調や給排水などの設備の点検
●クライアントとの打合せ
●データ管理や報告書作成
※6名体制の現場です。選任業務と設備管理の通常業務を両方行うイメージです。
〈企業の特徴〉
★充実した教育・研修制度
イオンディライトではプロフェッショナルな人材を育成し、高い品質のサービスをお客様に提供するために、自社で研究・研修施設を保有しています。
それぞれが専門技術を伸ばしたり、新たな技術の習得を目指しています。
公的資格の取得も積極的にバックアップしていますので、スキルアップも図れます。自己申告制度やキャリアアップ支援制度も充実しています。
★福利厚生も充実
記念日休暇や年2回の4日連続休暇をはじめ、有休取得率はなんと72％！
残業も月平均10〜20時間程度なので家族との時間を大切にしながらメリハリある生活を送ることができます。
産休・育休の取得実績もあるため、性別を問わず働きやすい職場です。
|
| 募集職種 |
研究機関の電気主任技術者 |
| 必要な資格・経験 |
【必須要件】
◎第三種電気主任技術者
◎設備管理 (保守・点検・運転管理) の続きを表示【必須要件】
◎第三種電気主任技術者
◎設備管理 (保守・点検・運転管理) の経験
|
| 給与 |
月給 25万円〜32万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/11 - 2026/12/31 |
★第二種電気主任技術者の選任業務
★日勤のみ
★年収530〜800万円
★正社員定年65歳・最長70歳まで勤務可能
| 仕事内容 |
商業施設にて電気主任技術者業務をお任せします。
続きを表示商業施設にて電気主任技術者業務をお任せします。
〈具体的には〉
●電気主任技術者選任業務
●各種設備の整備、修繕
●衛生管理
●報告書作成
※5名体制の現場です。選任業務と設備管理業務を両方行うイメージです。
〈企業の特徴〉
★充実した教育・研修制度
イオンディライトではプロフェッショナルな人材を育成し、高い品質のサービスをお客様に提供するために、自社で研究・研修施設を保有しています。
それぞれが専門技術を伸ばしたり、新たな技術の習得を目指しています。
公的資格の取得も積極的にバックアップしていますので、スキルアップも図れます。自己申告制度やキャリアアップ支援制度も充実しています。
★福利厚生も充実
記念日休暇や年2回の4日連続休暇をはじめ、有休取得率はなんと72％！
残業も月平均10〜20時間程度なので家族との時間を大切にしながらメリハリある生活を送ることができます。
産休・育休の取得実績もあるため、性別を問わず働きやすい職場です。
|
| 募集職種 |
商業施設の第二種電気主任技術者 |
| 必要な資格・経験 |
【必須要件】
◎第二種電気主任技術者の選任業務経験 |
| 給与 |
月給 35万円〜 |
| 掲載期間 |
2026/06/11 - 2026/12/31 |
【勤務地；大阪府泉大津市】
★未経験歓迎、資格支援・研修制度充実
★親会社は東証プライム上場
★電気や機械分野の知識を活かし専門性を身につけられる仕事
★景気に左右されにくく安定性の高い業界
| 仕事内容 |
受託先施設（上下水処理場等）に常駐し、施設の運転管理や設備の点検・保全といった定期メンテナンスなどをお任せします。
続きを表示受託先施設（上下水処理場等）に常駐し、施設の運転管理や設備の点検・保全といった定期メンテナンスなどをお任せします。
■具体的には・・・
●運転管理
監視制御システム・計装盤コントローラーによる操作制御等により施設内の水の流れや各種機器の運転状況、施設全体の運用状況をモニタリングするとともに施設内を巡視確認したり、手動での操作が必要な場合は、監視者が施設の状況を判断して機器を操作します。
●設備保全
施設内外にある各種機器の点検・メンテナンス。施設が常に正しく機能し初期の性能を継続して維持できるよう機器の異常を早期に発見し、予防保全を効果的に行います。
■キャリアのイメージ・・・
入社後は、数年かけいくつかの施設をローテーションし『運転管理』『設備保全』両方の仕事を経験していただきます。
将来的に、現場責任者や技術スペシャリスト（例；電気主任技術者等）などご志向に応じた様々なキャリア形成も可能です。
※水処理業界未経験の方でもわかりやすいよう、施設や業務内容に関することや特別教育等のカリキュラムを組んでいるほか、入社年数に応じた各種研修制度も用意しています。
|
| 募集職種 |
水処理施設の運転管理・設備保全担当 |
| 必要な資格・経験 |
○未経験歓迎（文理不問）
○入社後の資格取得への意欲やインフラに興味がある方
続きを表示○未経験歓迎（文理不問）
○入社後の資格取得への意欲やインフラに興味がある方
※下記いずれかに該当する方歓迎
・設備関連資格をお持ちの方（電気工事士、電気主任技術者、危険物取扱者、ボイラー技士、下水道技術検定、衛生管理者、公害防止管理者など）
・「機械」「電気」関連職種の経験者（ビルメンテナンス、各種設備工事、機械保全、フィールドエンジニア、自動車整備など）
・電気系・機械系学科専攻者
※プラント運転、機械メンテ経験、水質管理・排水処理経験あれば尚可
|
| 給与 |
年収350万円〜550万円 |
| 掲載期間 |
2026/06/11 - 2026/12/31 |
