| 職種・資格 | マンションフロント
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条件 |
給与 : 年収401万円〜450万円
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該当件数は23件です
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◎勤務地は東京都世田谷区のほか、都内、神奈川、埼玉、千葉の各支店
◎マンション管理組合の運営をサポートするお仕事です。
◎20代、30代の未経験でスタートしたスタッフが多数活躍中
◎資格不問。管理業務主任資格は入社後に取得でOK。
| 仕事内容 |
【仕事内容】分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務。
10棟程度をご担当いただきます。
続きを表示【仕事内容】分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務。
10棟程度をご担当いただきます。
■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務
（担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援）
■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務）
■建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等）
業務の変更範囲：マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等
研修制度が充実しているため、未経験から活躍できる体制が整っています。
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| 募集職種 |
マンション運営コンサルタント |
| 必要な資格・経験 |
営業・対外折衝業務経験をお持ちの方。（業界不問） |
| 給与 |
月給240,000〜340,000円 |
| 掲載期間 |
2026/06/01 - 2026/12/31 |
◎勤務地は北海道札幌市中央区
◎マンション管理組合の運営をサポートするお仕事です。
◎20代、30代の賃貸営業経験者がチャレンジ中
◎資格不問。管理業務主任資格は入社後に取得でOK。
| 仕事内容 |
【仕事内容】分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務。
10棟程度をご担当いただきます。
続きを表示【仕事内容】分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務。
10棟程度をご担当いただきます。
マンション管理コンサルタントとしてマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをお任せ致します。
■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務
（担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援）
■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務）
■建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等）
業務の変更範囲：マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等
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| 募集職種 |
マンション運営コンサルタント |
| 必要な資格・経験 |
・営業・対外折衝業務経験をお持ちの方。（業界不問）
☆不動産業界（ディベロッパー、住宅、売買続きを表示・営業・対外折衝業務経験をお持ちの方。（業界不問）
☆不動産業界（ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理）でのご経験が生かせます。
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| 給与 |
月給234,000〜330,000円 |
| 掲載期間 |
2026/06/01 - 2026/12/31 |
◎勤務地は名古屋市中村区名駅
◎未経験者歓迎。名古屋へのUIターン希望者歓迎。
◎愛知で腰を落ち着けて長く働けます。
◎資格不問。管理業務主任資格は入社後に取得でOK。
| 仕事内容 |
【仕事内容】分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務。
10棟程度をご担当いただきます。
続きを表示【仕事内容】分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務。
10棟程度をご担当いただきます。
名古屋支店の担当エリアは愛知・三重・岐阜。現在20名のスタッフが活動しています。
マンションフロントとは分譲マンションの入居者で構成される管理組合の運営サポートを行います。管理組合は分譲マンションを快適にかつ資産価値を維持するために理事会や総会の開催、管理費の管理、維持・修繕に関する企画・工事実施を行います。これらのサポートを行うのがマンションフロントです。
■管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援等
■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務）
■建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等）
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| 募集職種 |
マンション管理組合運営スタッフ |
| 必要な資格・経験 |
・営業・対外折衝業務経験をお持ちの方。（業界不問）
☆第二新卒歓迎
続きを表示・営業・対外折衝業務経験をお持ちの方。（業界不問）
☆第二新卒歓迎
☆不動産業界（ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理）経験者歓迎
☆UIターン希望者も歓迎。
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| 給与 |
月給21万4000円〜30万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/25 - 2026/12/31 |
★マンションフロント職
★年間休日125日、担当物件5〜8棟
★大林グループ
★安定基盤で腰を据えて業務に取り組める
| 仕事内容 |
マンションフロントとして、管理組合運営サポート、マンション維持管理等をお任せします。担当棟数は５〜8件となります。
続きを表示マンションフロントとして、管理組合運営サポート、マンション維持管理等をお任せします。担当棟数は５〜8件となります。
【具体的には】
■管理組合の運営サポート
■建物・設備の維持管理業務全般
■オーナーの代行業務：
・管理組合/オーナー/テナントからの問い合わせ対応
・総会/理事会の運営補助
・管理組合の予算作成/決算業務
・修繕計画の作成/提案
・建物/設備の点検、改善提案
・工事立会い
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| 募集職種 |
マンションフロント職 |
| 必要な資格・経験 |
【必須スキル】
・不動産業界または建物管理業界での営業経験者
続きを表示【必須スキル】
・不動産業界または建物管理業界での営業経験者
【歓迎スキル】
・不動産管理またはマンションフロントの経験者
・管理業務主任者
・宅地建物取引士
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| 給与 |
月給25万円〜35万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/20 - 2026/12/31 |
★分譲マンション管理・運営業務（マンションフロント）
★伊藤忠グループ企業として、団地型・タワー型・都市型・リゾートマンション、オフィスビル、商業施設、学生会館など、様々な形態のマンション・ビルの管理運営を行っています。
| 仕事内容 |
同社の管理する分譲マンションのフロントとしてマンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務など、管理運営続きを表示同社の管理する分譲マンションのフロントとしてマンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務など、管理運営業務全般をお任せします。
【具体的には…】
■管理組合の運営支援
マンション管理組合の理事会や総会に出席し、お住まいの方の様々なニーズや建物状況に応じて、ご提案やサポートを行っていただきます。
資料作成(月次報告書、総会議案書の作成等)や会場準備、理事会・総会における管理組合の運営サポート全般。
■会計業務サポート
収支予算案・決算案の作成、収支状況の報告、管理費収納など、管理組合の会計の収支及び支出の調定を行います。
■建物設備維持・管理の企画・実施
技術スタッフと連携して補修・修繕のサポートをします。
【担当棟数】
・1人あたり10棟前後の担当に就いていただきます。1棟あたり30~300戸です。
・担当エリアは和歌山を除く近畿圏内となりますが、大阪府下が7割ほどを占めます。
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| 募集職種 |
続きを表示分譲マンション管理（マンションフロント）
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| 必要な資格・経験 |
■不動産業界での営業経験もしくは管理経験
■管理業務主任者の有資格者
続きを表示■不動産業界での営業経験もしくは管理経験
■管理業務主任者の有資格者
【歓迎要件】
■マンション管理会社でのフロント業務経験
■マンション管理士
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| 給与 |
月給297,000円〜365,000円 |
| 掲載期間 |
2026/06/02 - 2026/12/31 |
★プロパティマネジメントの募集！大阪
★総合商社・伊藤忠グループのビル管理会社
★年間休日120日以上！土日祝休み
| 仕事内容 |
オフィスビルや商業施設のプロパティマネジメント業務全般をお任せします。
続きを表示オフィスビルや商業施設のプロパティマネジメント業務全般をお任せします。
＜具体的には＞
・テナントの獲得や不動産価値向上に向けて有効活用の為のコンサルティング業務
・近隣の物件の相場や動向を調査し適正な賃料の査定、オーナー様への提案
・リーシング/交渉/契約/レポート/オーナー報告業務等
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| 募集職種 |
プロパティマネジメント |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
不動産業界経験またはプロパティマネジメント業務経験
続きを表示【必須】
不動産業界経験またはプロパティマネジメント業務経験
【歓迎】
・オフィス仲介経験
・商業施設PM経験
・宅地建物取引士資格保持者
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| 給与 |
月額給与217,000円〜287,000円 |
| 掲載期間 |
2026/05/20 - 2026/12/31 |
★マンション運営管理（マネージャー）
★管理業務主任者
★福岡県福岡市
★不動産管理業界のリーディングカンパニー
| 仕事内容 |
野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバ続きを表示野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。
新築マンションの組合立上から携わる事もございます。
■具体的には・・・
◎マンション管理組合の運営サポート
◎居住者間のコミュニティ形成のお手伝い
◎共用部分の修繕提案
◎計画修繕の提案
◎長期修繕計画の見直し
◎管理費収支改善の提案 等
※1人あたりの担当物件は1人10件程度。
外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます（工事実務は発生しません）。
夜間の対応並びに緊急対応は野村住まいるセンターがすべて対応いたします。
そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。
総合職採用のため、将来的にはPM職や企画営業等へのジョブローテーションの可能性もあります。
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| 募集職種 |
マンション運営管理 |
| 必要な資格・経験 |
◎接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など）
◎管理業務主任者資格をお持ちの方迎
続きを表示◎接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など）
◎管理業務主任者資格をお持ちの方迎
※不動産業界における営業の経験がある方 歓迎
※同業他社におけるマンションフロント経験がある方 歓迎
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| 給与 |
月給215,500円以上 |
| 掲載期間 |
2026/05/20 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎管理業務主任者お持ちの方は経験不問
◎横浜市西区
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
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| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
＜いずれか必須＞
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
想定年収400万〜700万円
続きを表示想定年収400万〜700万円
月給 300,000円〜500,000円
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| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎管理業務主任者お持ちの方は経験不問
◎東京都港区
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
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| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
＜いずれか必須＞
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
想定年収400万〜700万円
続きを表示想定年収400万〜700万円
月給 300,000円〜500,000円
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| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎北海道札幌市
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
◎管理職候補
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
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| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
想定年収400万円〜700万円
月給 30万円〜50万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎埼玉県さいたま市
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
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| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
続きを表示月給 300,000円〜500,000円
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| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎千葉県船橋市
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
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| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
続きを表示月給 300,000円〜500,000円
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| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
【勤務地：宮城県仙台市】
◎未経験歓迎！20〜30代活躍中
◎年間休日123日
◎想定年収450〜660万円
◎福利厚生、研修・教育・資格支援体制やキャリアアップのサポートも充実
◎入社後にエリア限定社員へのコース転換可能
| 仕事内容 |
野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバ続きを表示野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。
■具体的には・・・
○マンション管理組合の運営サポート
○居住者間のコミュニティ形成のお手伝い
○共用部分の修繕提案
○計画修繕の提案
○長期修繕計画の見直し
○管理費収支改善の提案 等
※1人あたりの担当物件は1人10件程度。
外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます（工事実務は発生しません）。
夜間の対応並びに緊急対応は野村住まいるセンターがすべて対応いたします。
そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。
総合職採用のため、将来的にはPM職や企画営業等へのジョブローテーションの可能性もあります。
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| 募集職種 |
マンション管理組合の運営サポート |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
未経験者歓迎！
★接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販続きを表示【必須】
未経験者歓迎！
★接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など）
【歓迎】
○管理業務主任者資格をお持ちの方
○不動産業界における営業の経験がある方
○同業他社におけるマンションフロント経験がある方
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| 給与 |
年収450万円〜650万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
【勤務地：東京都新宿区】
◎未経験歓迎！
◎年間休日120⃣；日以上
◎想定年収400〜630万円
◎福利厚生、研修・教育・資格支援体制やキャリアアップのサポートも充実
| 仕事内容 |
【仕事内容】
野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンション管理組合への企画、提案、続きを表示【仕事内容】
野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。
新築マンションの組合立上から携わる事もございます。
■具体的には・・・
◎マンション管理組合の運営サポート
◎居住者間のコミュニティ形成のお手伝い
◎共用部分の修繕提案
◎計画修繕の提案
◎長期修繕計画の見直し
◎管理費収支改善の提案 等
1人あたりの担当物件は1人10件程度。
外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます（工事実務は発生しません）。
夜間の対応並びに緊急対応は野村住まいるセンターがすべて対応いたします。
野村住まいるセンターで9割以上の問い合わせ対応が完結するため、休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。
総合職採用のため、将来的にはPM職や企画営業等へのジョブローテーションの可能性もあります。
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| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
未経験者歓迎！
★接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販続きを表示【必須】
未経験者歓迎！
★接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など）
【歓迎】
●管理業務主任者資格をお持ちの方
●不動産業界における営業の経験がある方
●同業他社におけるマンションフロント経験がある方
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| 給与 |
年収400万円〜630万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎管理業務主任者注目求人！
◎一人当たり平均10〜15棟を担当
◎夜間や休日の受付は緊急センターで対応
| 仕事内容 |
◎マンション管理のフロント業務全般をお任せします。
【具体的には】
続きを表示◎マンション管理のフロント業務全般をお任せします。
【具体的には】
●分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート
●建物の保守管理
☆ゆくゆくは、将来に亘る建物のトータルマネジメント（中長期における修繕計画の提案など）もお任せします。
☆担当するマンションの棟数は、経験に合わせて割りあてます。一人当たり10棟〜15棟が平均的な担当数です。
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| 募集職種 |
マンションフロント |
| 必要な資格・経験 |
＜業種・職種未経験者、歓迎！＞
■管理業務主任者の資格をお持ちの方（実務経験不問）
※普通免許は必要なし |
| 給与 |
固定給制 月給25万円〜30万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★分譲マンションのフロント業務
★大阪市北区・梅田
★正社員・年間休日120日以上
★双日グループ！
| 仕事内容 |
フロント（マンション管理担当）として、分譲マンションの管理組合運営のサポートを中心に担当して頂きます。
続きを表示フロント（マンション管理担当）として、分譲マンションの管理組合運営のサポートを中心に担当して頂きます。
各組合の良き相談相手として、オーナーと組合との意見の調整を行い、技術スタッフ、会計スタッフ、現場スタッフと協力して快適な暮らしをサポートして頂きます。
1人当たり約 10 棟程度の中〜大規模マンションを担当。エリアは京阪神となります。
＜具体的には＞
・収支予算案の提案
・事業計画案の提案
・収支状況の報告
・総会や理事会への出席及び議案書、議事録案の作成
・修繕工事の提案、業者手配
・管理員のマネジメント
・その他管理組合運営に関わる業務 など
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| 募集職種 |
分譲マンションのフロント業務 |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
・不動産業界やマンション管理経験
・管理業務主任者
続きを表示【必須】
・不動産業界やマンション管理経験
・管理業務主任者
【歓迎】
・マンション管理士をお持ちの方
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| 給与 |
月給253,000円〜351,200円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★マンションフロント業務！管理業務主任者の有資格者歓迎
★東京都新宿区・転勤なし！年間休日129日！
| 仕事内容 |
・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート・資料作成(オンラインでの実施も有)
続きを表示・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート・資料作成(オンラインでの実施も有)
・長期修繕計画や各種工事の提案
・資金管理・メンテナンス・修繕工事等(実際の現場作業は協力会社が行います)
・併用施設管理・駐車場運営・防犯対策等
・現場勤務スタッフ(コンシェルジュ・管理員・清掃員等)サポート・指導
業務の特徴:
・一人当たりの担当物件は多くとも10棟以下となるため、一つ一つの物件の価値向上にしっかりと向き合うことができます。価格帯は年代により異なりますが中・高級物件をメインとしており、最近は一億円を超え高級物件も増えてきているため、富裕層向けに対応することが多くなっております。夜間、休日については緊急受付センターがある他、技術的な問題については別途対応いたします。
・大規模物件では500〜700戸、小規模物件では10〜30戸など、様々な物件があります。経験・スキルに合わせて物件をお任せしていきます。
・理事会の開催上、月に3回程土日に出社することもございますが、平日にしっかりと振替休日を取得することが出来ます。
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| 募集職種 |
マンションフロント |
| 必要な資格・経験 |
【必須要件】
下記いずれかに当てはまる方
■マンションフロント経験者
続きを表示【必須要件】
下記いずれかに当てはまる方
■マンションフロント経験者
■管理業務主任者の有資格者
【歓迎要件】
■マンション管理士
■その他関連資格保持者
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| 給与 |
月給20万円〜30万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★マンションフロント業務！管理業務主任者の有資格者歓迎
★大阪梅田・転勤なし！年間休日129日！
| 仕事内容 |
・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート・資料作成(オンラインでの実施も有)
続きを表示・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート・資料作成(オンラインでの実施も有)
・長期修繕計画や各種工事の提案
・資金管理・メンテナンス・修繕工事等(実際の現場作業は協力会社が行います)
・併用施設管理・駐車場運営・防犯対策等
・現場勤務スタッフ(コンシェルジュ・管理員・清掃員等)サポート・指導
業務の特徴:
・一人当たりの担当物件は多くとも10棟以下となるため、一つ一つの物件の価値向上にしっかりと向き合うことができます。価格帯は年代により異なりますが中・高級物件をメインとしており、最近は一億円を超え高級物件も増えてきているため、富裕層向けに対応することが多くなっております。夜間、休日については緊急受付センターがある他、技術的な問題については別途対応いたします。
・大規模物件では500〜700戸、小規模物件では10〜30戸など、様々な物件があります。経験・スキルに合わせて物件をお任せしていきます。
・理事会の開催上、月に3回程土日に出社することもございますが、平日にしっかりと振替休日を取得することが出来ます。
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| 募集職種 |
マンションフロント |
| 必要な資格・経験 |
【必須要件】
下記いずれかに当てはまる方
■マンションフロント経験者
続きを表示【必須要件】
下記いずれかに当てはまる方
■マンションフロント経験者
■管理業務主任者の有資格者
【歓迎要件】
■マンション管理士
■その他関連資格保持者
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| 給与 |
月給20万円〜30万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★公営住宅の管理
★東急グループ
★福岡/博多勤務
★賃貸不動産経営管理士、管理業務主任者、宅地建物取引士
| 仕事内容 |
公営住宅指定管理業務に係る 下記業務
■入居者管理業務：入退去手続、各種届出受理、各種申請書の受理及び審査、入居者指導続きを表示公営住宅指定管理業務に係る 下記業務
■入居者管理業務：入退去手続、各種届出受理、各種申請書の受理及び審査、入居者指導
入居者募集・申込受付等
■収納等管理業務：家賃徴収、敷金徴収、口座振替手続き、家賃滞納督促等
■その他管理業務：駐車場管理業務、緊急対応、団地内巡視、自治会・入居者対応等
■その他所管部署での指示事項やマニュアルに則った事務の実施
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| 募集職種 |
公営住宅の管理 |
| 必要な資格・経験 |
【応募スキル】
■賃貸住宅管理の経験者
■普通自動車運転免許
続きを表示【応募スキル】
■賃貸住宅管理の経験者
■普通自動車運転免許
■賃貸不動産経営管理士、管理業務主任者、宅地建物取引士いずれかがあれば尚可
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| 給与 |
月給212,000〜320,000円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★事務系総合職 マンション運営コンサルタント
★東急グループ
★広島市中区
★職種未経験者歓迎！
| 仕事内容 |
■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務
（担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組続きを表示■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務
（担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援）
■会計マメジメント業務（未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務）
■建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等）
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| 募集職種 |
マンション運営コンサルタント |
| 必要な資格・経験 |
【応募スキル】
■大卒以上
■営業・対外折衝業務2年以上（業界不問）続きを表示【応募スキル】
■大卒以上
■営業・対外折衝業務2年以上（業界不問）
【歓迎スキル】
■管理業務主任者
■第二新卒
■不動産業界（ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理）経験者
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| 給与 |
月給19万9,000円〜24万8,000円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
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