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★日勤のみ宿直勤務無し！勤務地は港区役所駅徒歩3分の邦和スポーツランドです
★東邦ガスグループの安定した待遇と環境で長く勤めることが可能です
★電験・ビル管・電気工事士・ボイラー技士などの資格をお持ちの方歓迎
| 仕事内容 |
【仕事内容】
東邦ガス不動産開発が所有する邦和スポーツランドの設備管理業務をお願い致します
続きを表示【仕事内容】
東邦ガス不動産開発が所有する邦和スポーツランドの設備管理業務をお願い致します
【具体的な業務】
■設備管理（点検・修理・更新等）
■修繕計画の立案、テナント折衝
■警備委託会社の管理
■清掃スタッフの管理（今池ガスビル勤務の場合）
|
| 募集職種 |
邦和スポーツランドの設備管理業務 |
| 必要な資格・経験 |
■設備管理に関する資格をお持ちの方（電気工事士・ボイラー・電気主任技術者・ビル管など）
続きを表示■設備管理に関する資格をお持ちの方（電気工事士・ボイラー・電気主任技術者・ビル管など）
■ビル管理会社にて設備管理に従事した経験がある方。
特に、テナントビル・大型商業施設での設備管理に従事した経験のある方
|
| 給与 |
月給227,000円〜280,000円 |
| 掲載期間 |
2026/05/28 - 2026/12/31 |
★日勤のみ宿直勤務無し！勤務地は黒川駅徒歩4分の黒川ガスプラザです
★東邦ガスグループの安定した待遇と環境で長く勤めることが可能です
★電験・ビル管・電気工事士・ボイラー技士などの資格をお持ちの方歓迎
| 仕事内容 |
【仕事内容】
東邦ガス不動産開発が所有する黒川ガスプラザの設備管理業務をお願い致します
続きを表示【仕事内容】
東邦ガス不動産開発が所有する黒川ガスプラザの設備管理業務をお願い致します
【具体的な業務】
■設備管理（点検・修理・更新等）
■修繕計画の立案、テナント折衝
■警備委託会社の管理
■清掃スタッフの管理（今池ガスビル勤務の場合）
|
| 募集職種 |
黒川ガスプラザの設備管理業務 |
| 必要な資格・経験 |
■設備管理に関する資格をお持ちの方（電気工事士・ボイラー・電気主任技術者・ビル管など）
続きを表示■設備管理に関する資格をお持ちの方（電気工事士・ボイラー・電気主任技術者・ビル管など）
■ビル管理会社にて設備管理に従事した経験がある方。
特に、テナントビル・大型商業施設での設備管理に従事した経験のある方
|
| 給与 |
月給227,000円〜280,000円 |
| 掲載期間 |
2026/05/28 - 2026/12/31 |
★マンション運営管理(顧客担当)
★マネジメントポジション
★中四国でビル・マンション・公営住宅などの不動産管理を行うみどりグループの一員
| 仕事内容 |
マンション管理業務の提案営業、同社が携わる契約物件の管理を担当。また、管理職としてメンバーのマネジメントを担当していただ続きを表示マンション管理業務の提案営業、同社が携わる契約物件の管理を担当。また、管理職としてメンバーのマネジメントを担当していただきます。
▼マンション管理
［マンション管理組合への運営サポート]
・管理組合の理事会や総会運営の補助、代行業務
（議案書、議事録の作成、決算報告、各種点検報告、修繕提案等）
・管理組合への修繕計画の企画、提案
・各業者対応、工事調整、現地調査など
▼マネジメント
・課長職として6名程度のマネジメント
|
| 募集職種 |
マンション運営管理(顧客担当) |
| 必要な資格・経験 |
■必須
・基本的なPC操作スキル
・マンション管理業の経験のある方
続きを表示■必須
・基本的なPC操作スキル
・マンション管理業の経験のある方
・マネジメント経験
・普通自動車運転免許（必須）※AT限定可
■歓迎条件
・管理業務主任者の有資格者は優遇します
・管理業務主任者 あれば尚可
・提案営業の経験がある方
・簿記、会計の知識、実務経験のある方
|
| 給与 |
続きを表示月給280,000 円〜410,000円
|
| 掲載期間 |
2026/05/20 - 2026/12/31 |
★マンション運営管理（マネージャー）
★管理業務主任者
★福岡県福岡市
★不動産管理業界のリーディングカンパニー
| 仕事内容 |
野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバ続きを表示野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。
新築マンションの組合立上から携わる事もございます。
■具体的には・・・
◎マンション管理組合の運営サポート
◎居住者間のコミュニティ形成のお手伝い
◎共用部分の修繕提案
◎計画修繕の提案
◎長期修繕計画の見直し
◎管理費収支改善の提案 等
※1人あたりの担当物件は1人10件程度。
外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます（工事実務は発生しません）。
夜間の対応並びに緊急対応は野村住まいるセンターがすべて対応いたします。
そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。
総合職採用のため、将来的にはPM職や企画営業等へのジョブローテーションの可能性もあります。
|
| 募集職種 |
マンション運営管理 |
| 必要な資格・経験 |
◎接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など）
◎管理業務主任者資格をお持ちの方迎
続きを表示◎接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など）
◎管理業務主任者資格をお持ちの方迎
※不動産業界における営業の経験がある方 歓迎
※同業他社におけるマンションフロント経験がある方 歓迎
|
| 給与 |
月給215,500円以上 |
| 掲載期間 |
2026/05/20 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎管理業務主任者お持ちの方は経験不問
◎横浜市西区
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
|
| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
＜いずれか必須＞
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
想定年収400万〜700万円
続きを表示想定年収400万〜700万円
月給 300,000円〜500,000円
|
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎管理業務主任者お持ちの方は経験不問
◎東京都港区
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
|
| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
＜いずれか必須＞
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
想定年収400万〜700万円
続きを表示想定年収400万〜700万円
月給 300,000円〜500,000円
|
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎北海道札幌市
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
◎管理職候補
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
|
| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
想定年収400万円〜700万円
月給 30万円〜50万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎埼玉県さいたま市
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
|
| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
続きを表示月給 300,000円〜500,000円
|
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎年間休日120日以上
◎千葉県船橋市
◎プライム上場MIRARTHホールディングスグループ
自社ブランドマンション「レーベン」シリーズを企画・開発・販売する(株)タカラレーベンの関連会社
| 仕事内容 |
◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
続きを表示◎分譲マンションの購入者や居住者の快適な住空間のプロデュースをお願いします。
≪具体的には≫
◆管理物件における改善提案
修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案と実施
◆理事会・総会の支援
知識と経験を活かした専門的な立場としての理事会・総会の運営・コンサルティング、意見調整
◆担当マンションの資産価値向上
管理費会計収支を充実させる為に自動販売機の設置や駐車場のサブリースを提案するなど、一歩踏み込んだ企画提案
◆問合わせ窓口居住者や管理組合理事からの相談・問合せ、トラブル対応
系列会社でコールセンターを持っており、時間外の一時対応はそちらで行います。
従って、休日に呼び出される事はほとんどありません。
●1人当たり平均10〜12棟程度担当します。
●リプレイス営業はありません。管理に集中できる環境です。
|
| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
マンションフロント経験
管理業務主任者 |
| 給与 |
続きを表示月給 300,000円〜500,000円
|
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
【勤務地：宮城県仙台市】
◎未経験歓迎！20〜30代活躍中
◎年間休日123日
◎想定年収450〜660万円
◎福利厚生、研修・教育・資格支援体制やキャリアアップのサポートも充実
◎入社後にエリア限定社員へのコース転換可能
| 仕事内容 |
野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバ続きを表示野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。
■具体的には・・・
○マンション管理組合の運営サポート
○居住者間のコミュニティ形成のお手伝い
○共用部分の修繕提案
○計画修繕の提案
○長期修繕計画の見直し
○管理費収支改善の提案 等
※1人あたりの担当物件は1人10件程度。
外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます（工事実務は発生しません）。
夜間の対応並びに緊急対応は野村住まいるセンターがすべて対応いたします。
そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。
総合職採用のため、将来的にはPM職や企画営業等へのジョブローテーションの可能性もあります。
|
| 募集職種 |
マンション管理組合の運営サポート |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
未経験者歓迎！
★接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販続きを表示【必須】
未経験者歓迎！
★接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など）
【歓迎】
○管理業務主任者資格をお持ちの方
○不動産業界における営業の経験がある方
○同業他社におけるマンションフロント経験がある方
|
| 給与 |
年収450万円〜650万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
【勤務地：東京都新宿区】
◎未経験歓迎！
◎年間休日120⃣；日以上
◎想定年収400〜630万円
◎福利厚生、研修・教育・資格支援体制やキャリアアップのサポートも充実
| 仕事内容 |
【仕事内容】
野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンション管理組合への企画、提案、続きを表示【仕事内容】
野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。
新築マンションの組合立上から携わる事もございます。
■具体的には・・・
◎マンション管理組合の運営サポート
◎居住者間のコミュニティ形成のお手伝い
◎共用部分の修繕提案
◎計画修繕の提案
◎長期修繕計画の見直し
◎管理費収支改善の提案 等
1人あたりの担当物件は1人10件程度。
外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます（工事実務は発生しません）。
夜間の対応並びに緊急対応は野村住まいるセンターがすべて対応いたします。
野村住まいるセンターで9割以上の問い合わせ対応が完結するため、休日や夜間に対緊急応することはほとんどありません。
総合職採用のため、将来的にはPM職や企画営業等へのジョブローテーションの可能性もあります。
|
| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
未経験者歓迎！
★接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販続きを表示【必須】
未経験者歓迎！
★接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など）
【歓迎】
●管理業務主任者資格をお持ちの方
●不動産業界における営業の経験がある方
●同業他社におけるマンションフロント経験がある方
|
| 給与 |
年収400万円〜630万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
◎管理業務主任者注目求人！
◎一人当たり平均10〜15棟を担当
◎夜間や休日の受付は緊急センターで対応
| 仕事内容 |
◎マンション管理のフロント業務全般をお任せします。
【具体的には】
続きを表示◎マンション管理のフロント業務全般をお任せします。
【具体的には】
●分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート
●建物の保守管理
☆ゆくゆくは、将来に亘る建物のトータルマネジメント（中長期における修繕計画の提案など）もお任せします。
☆担当するマンションの棟数は、経験に合わせて割りあてます。一人当たり10棟〜15棟が平均的な担当数です。
|
| 募集職種 |
マンションフロント |
| 必要な資格・経験 |
＜業種・職種未経験者、歓迎！＞
■管理業務主任者の資格をお持ちの方（実務経験不問）
※普通免許は必要なし |
| 給与 |
固定給制 月給25万円〜30万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★賃貸物件の住宅管理
★奈良県奈良市
★日勤のみ
| 仕事内容 |
奈良県営住宅等に関する各種事務全般業務
１）窓口、入居者対応業務、退去修繕立会業務
続きを表示奈良県営住宅等に関する各種事務全般業務
１）窓口、入居者対応業務、退去修繕立会業務
２）住宅募集、駐車場募集業務
３）収入認定・家賃算定業務
４）家賃収納、督促業務
５）自治会対応業務
６）その他所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施
|
| 募集職種 |
賃貸物件の住宅管理 |
| 必要な資格・経験 |
【応募スキル】
・賃貸住宅等の管理経験者
・普通自動車運転免許
続きを表示【応募スキル】
・賃貸住宅等の管理経験者
・普通自動車運転免許
【歓迎スキル】
・賃貸不動産経営管理士
・管理業務主任者
・宅地建物取引士
|
| 給与 |
月給212,000〜320,000円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★分譲マンションのフロント業務
★大阪市北区・梅田
★正社員・年間休日120日以上
★双日グループ！
| 仕事内容 |
フロント（マンション管理担当）として、分譲マンションの管理組合運営のサポートを中心に担当して頂きます。
続きを表示フロント（マンション管理担当）として、分譲マンションの管理組合運営のサポートを中心に担当して頂きます。
各組合の良き相談相手として、オーナーと組合との意見の調整を行い、技術スタッフ、会計スタッフ、現場スタッフと協力して快適な暮らしをサポートして頂きます。
1人当たり約 10 棟程度の中〜大規模マンションを担当。エリアは京阪神となります。
＜具体的には＞
・収支予算案の提案
・事業計画案の提案
・収支状況の報告
・総会や理事会への出席及び議案書、議事録案の作成
・修繕工事の提案、業者手配
・管理員のマネジメント
・その他管理組合運営に関わる業務 など
|
| 募集職種 |
分譲マンションのフロント業務 |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
・不動産業界やマンション管理経験
・管理業務主任者
続きを表示【必須】
・不動産業界やマンション管理経験
・管理業務主任者
【歓迎】
・マンション管理士をお持ちの方
|
| 給与 |
月給253,000円〜351,200円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★マンションフロント業務！管理業務主任者の有資格者歓迎
★東京都新宿区・転勤なし！年間休日129日！
| 仕事内容 |
・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート・資料作成(オンラインでの実施も有)
続きを表示・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート・資料作成(オンラインでの実施も有)
・長期修繕計画や各種工事の提案
・資金管理・メンテナンス・修繕工事等(実際の現場作業は協力会社が行います)
・併用施設管理・駐車場運営・防犯対策等
・現場勤務スタッフ(コンシェルジュ・管理員・清掃員等)サポート・指導
業務の特徴:
・一人当たりの担当物件は多くとも10棟以下となるため、一つ一つの物件の価値向上にしっかりと向き合うことができます。価格帯は年代により異なりますが中・高級物件をメインとしており、最近は一億円を超え高級物件も増えてきているため、富裕層向けに対応することが多くなっております。夜間、休日については緊急受付センターがある他、技術的な問題については別途対応いたします。
・大規模物件では500〜700戸、小規模物件では10〜30戸など、様々な物件があります。経験・スキルに合わせて物件をお任せしていきます。
・理事会の開催上、月に3回程土日に出社することもございますが、平日にしっかりと振替休日を取得することが出来ます。
|
| 募集職種 |
マンションフロント |
| 必要な資格・経験 |
【必須要件】
下記いずれかに当てはまる方
■マンションフロント経験者
続きを表示【必須要件】
下記いずれかに当てはまる方
■マンションフロント経験者
■管理業務主任者の有資格者
【歓迎要件】
■マンション管理士
■その他関連資格保持者
|
| 給与 |
月給20万円〜30万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★マンションフロント業務！管理業務主任者の有資格者歓迎
★大阪梅田・転勤なし！年間休日129日！
| 仕事内容 |
・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート・資料作成(オンラインでの実施も有)
続きを表示・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート・資料作成(オンラインでの実施も有)
・長期修繕計画や各種工事の提案
・資金管理・メンテナンス・修繕工事等(実際の現場作業は協力会社が行います)
・併用施設管理・駐車場運営・防犯対策等
・現場勤務スタッフ(コンシェルジュ・管理員・清掃員等)サポート・指導
業務の特徴:
・一人当たりの担当物件は多くとも10棟以下となるため、一つ一つの物件の価値向上にしっかりと向き合うことができます。価格帯は年代により異なりますが中・高級物件をメインとしており、最近は一億円を超え高級物件も増えてきているため、富裕層向けに対応することが多くなっております。夜間、休日については緊急受付センターがある他、技術的な問題については別途対応いたします。
・大規模物件では500〜700戸、小規模物件では10〜30戸など、様々な物件があります。経験・スキルに合わせて物件をお任せしていきます。
・理事会の開催上、月に3回程土日に出社することもございますが、平日にしっかりと振替休日を取得することが出来ます。
|
| 募集職種 |
マンションフロント |
| 必要な資格・経験 |
【必須要件】
下記いずれかに当てはまる方
■マンションフロント経験者
続きを表示【必須要件】
下記いずれかに当てはまる方
■マンションフロント経験者
■管理業務主任者の有資格者
【歓迎要件】
■マンション管理士
■その他関連資格保持者
|
| 給与 |
月給20万円〜30万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★マンション管理フロント・管理業務主任者注目求人・福岡市中央区
★業界トップクラスの好待遇☆売上ノルマ一切なし
| 仕事内容 |
自社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
続きを表示自社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
【具体的には】
委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8〜10棟程度担当）
・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成
・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
・現場勤務スタッフサポート、指導
・清掃、植栽等の美観状況チェック
・イベント企画等
19時半になるとPCが自動でシャットダウンされるため
ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。
★将来的に他部署への異動や転勤の可能性有
全国事業所
【新宿・大阪・札幌・仙台・横浜・名古屋・神戸・京都・福岡】
※U・Iターンご希望の方も歓迎
|
| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
【必須スキル】
以下いずれかのご経験
■不動産業界での営業経験者
続きを表示【必須スキル】
以下いずれかのご経験
■不動産業界での営業経験者
■マンションフロントの経験者
【歓迎スキル】
■管理業務主任者
■マンション管理士
■宅地建物取引士
■マンション維持修繕技術者
|
| 給与 |
想定年収450〜700万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★マンション管理フロント・管理業務主任者注目求人
★業界トップクラスの好待遇でお迎えします☆売上ノルマ一切なし！
| 仕事内容 |
自社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
続きを表示自社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
【具体的には】
委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8〜10棟程度担当）
・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成
・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
・現場勤務スタッフサポート、指導
・清掃、植栽等の美観状況チェック
・イベント企画等
19時半になるとPCが自動でシャットダウンされるため
ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。
★将来的に他部署への異動や転勤の可能性有
全国事業所
【新宿・大阪・札幌・仙台・横浜・名古屋・神戸・京都・福岡】
※U・Iターンご希望の方も歓迎
|
| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
【必須スキル】
以下いずれかのご経験
■不動産業界での営業経験者
続きを表示【必須スキル】
以下いずれかのご経験
■不動産業界での営業経験者
■マンションフロントの経験者
【歓迎スキル】
■管理業務主任者
■マンション管理士
■宅地建物取引士
■マンション維持修繕技術者
|
| 給与 |
月給22.05万円〜 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★マンション管理フロント・管理業務主任者注目求人・神戸市中央区・三宮
★業界トップクラスの好待遇！売上ノルマ一切なし
| 仕事内容 |
自社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
続きを表示自社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
【具体的には】
委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8〜10棟程度担当）
・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成
・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
・現場勤務スタッフサポート、指導
・清掃、植栽等の美観状況チェック
・イベント企画等
19時半になるとPCが自動でシャットダウンされるため
ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。
★将来的に他部署への異動や転勤の可能性有
全国事業所
【新宿・大阪・札幌・仙台・横浜・名古屋・神戸・京都・福岡】
※U・Iターンご希望の方も歓迎
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| 募集職種 |
マンション管理フロント |
| 必要な資格・経験 |
【必須スキル】
以下いずれかのご経験
■不動産業界での営業経験者
続きを表示【必須スキル】
以下いずれかのご経験
■不動産業界での営業経験者
■マンションフロントの経験者
【歓迎スキル】
■管理業務主任者
■マンション管理士
■宅地建物取引士
■マンション維持修繕技術者
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| 給与 |
想定年収450〜700万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
★マンションフロント経験者
★管理業務主任者
★担当物件は7〜8棟
★大阪勤務、転勤なし
| 仕事内容 |
【仕事内容】
京阪グループ関連の分譲マンションのフロント業務をお任せします。
続きを表示【仕事内容】
京阪グループ関連の分譲マンションのフロント業務をお任せします。
お住まいの方達のお声を基により良いマンションにするための提案を行います。
【具体的には】
・管理組合の理事会・総会の運営補助、議事録作成
・担当マンションの現場巡回
・物件における問題点の改善提案、建物の状況に応じた修繕提案 等
＜同社のフロント業務の特徴＞
フロントスタッフとして住人の方に居心地よく過ごして頂けるよう、
管理物件の付加価値を最大限に高めていただきます。
その為には売上重視ではなく顧客視点のきめ細やかなサービスが必要となります。
担当物件は7〜8件（1件100戸前後）で、質の高いサービスを提供できる環境が整っています。
基本的には移動は公共交通機関を利用いただき、
車運転可の方はタイムズレンタカー等を利用し担当物件先へ行っていただきます。
＜人員構成＞
30代〜40代のメンバーが在籍しています。
未経験で入社した方〜十数年経験のあるベテラン社員まで幅広く在籍。
京都営業所：所長含む6名
大阪本社：管理職含む10名
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| 募集職種 |
マンション管理 |
| 必要な資格・経験 |
【必須】
■マンションフロント経験者
■管理業務主任者
続きを表示【必須】
■マンションフロント経験者
■管理業務主任者
【歓迎要件】
■宅地建物取引士
■マンション管理士
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| 給与 |
月給30万円〜40万円 |
| 掲載期間 |
2026/05/15 - 2026/12/31 |
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